Вакансии

• Организация полного цикла закупок для сервиса и монтажных проектов — от заявки до поставки и закрывающих документов; • Поиск и развитие поставщиков, согласование выгодных условий, подбор аналогов совместно с техническими специалистами;

Управление комплексной HR-функцией в масштабах Группы компаний. Организационное проектирование, кадровое планирование и управление численностью.

Ищем сильного управленца с опытом работы в крупных продуктовых ІТ-компаниях, который сможет развивать бизнес, масштабировать цифровые продукты и эффективно управлять командой.

- Операционное управление строительным блоком (команда ~20 чел.: прорабы, снабжение, ОТК). - Контроль сроков/качества, выезды на объекты (радиус 15-20 км), планёрки.

Location: Казань **Мы – центр развития Индийского направления Сбера.** Наша цель – привнести лучшие практики российского банкинга на индийский рынок и не только. В команду Центра развития Индийского направления мы ищем странового менеджера для работы с средним/крупным бизнесом. Это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Обязанности * сопровождать ключевых клиентов и участвовать в реализации крупнейших сделок по Индийскому направлению * продвигать продукты и услуги Банка (кредитование, факторинг, эквайринг, ВЭД, продукты экосистемы и т.д.) крупнейшим Российским и международным компаниям, работающим в России * управлять продажами и координировать деятельность команды * искать потенциальных клиентов * искать перспективные направления и новые ниши для развития бизнеса, формировать предложения по повышению бизнес-показателей * участвовать в структурировании сделок, взаимодействовать с командой Индийского Филиала и всеми подразделениями Банка (дочерние компании Сбербанка, продуктовые команды, юристы, служба безопасности, операционное сопровождение и т.д.) Требования * знание английского языка: устный письменный не ниже уровня В2 * сильные навыки продаж * опыт работы в роли Клиентского менеджера с сегментом Крупный бизнес + 1 года (клиентская вертикаль) * знание особенностей продаж в сфере внешнеэкономической деятельности будет преимуществом * высшие образование в крупнейших вузах страны или за рубежом * понимание принципов финансового анализа и умение читать фин. информацию/ отчетность * умение вести аргументированный диалог с клиентом и внутренними подразделениями Банка * готовность к командировкам * умение использовать нейросети в повседневной работе Условия * возможность развивать перспективное направление в Индийском филиале * работу с иностранными партнерами * участие в формировании плана развития бизнеса Индийского филиала * возможность реализовать масштабные международные проекты * стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников * официальное оформление с первого дня * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративную пенсионную программу * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

Location: Троицкий п Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * обслуживать клиентов в отделении Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег * продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам. Требования * имеешь образование среднее и выше * активно используешь гаджеты * доброжелателен и готов помогать клиентам * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия ·        ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ·        возможность влиять на свой доход ·        быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта ·        работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы ·        корпоративный планшет для комфортной работы ·        уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  ·        расширенный ДМС и льготное страхование для семьи ·        подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких ·        вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. .      гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #специалист\_банка #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей #продажа\_банковских\_продуктов #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер

Location: Самара Приглашаем присоединиться к проекту направленного на реализацию комплексного решения по индивидуализации ценообразования банковских продуктов физ.лиц. Наша цель – создание автономной расчетной системы для анализа сценариев, поиска оптимального сценария и его реализацию через индивидуальное предложение клиенту с использованием автономных AI агентов. Мы хотим построить передовую в РФ экосистему с принципиально новым клиентским опытом. Ключевые направления: индивидуализация ценового предложения продуктов кредитов физ.лиц, дебетовых и кредитных карт, вкладов, текущих счетов, инвестиционных продуктов, линейки подписок и пакетов; создание ИТ решения управления лимитами и полномочиями продающих подразделений банка; создание инструментов для расчета экономической эффективности финансовых пилотов. Обязанности * сбор, анализ, формализация, согласование требований к системе * управление изменениями требований * проектирование решения * подготовка документации * консультирование членов команды и заказчика * участие во внедрении и сопровождении функциональности * менторинг junior и middle-аналитиков команды. Требования * высшее образование * опыт работы в роли системного аналитика от 5-х лет * уверенное знание теоретических основ системного и бизнес-анализа и понимание жизненного цикла программного обеспечения, опыт разработки логической модели БД; * опыт написания SQL-запросов средней сложности, описания алгоритмов; * опыт проектирования интеграций, знание инструментов и технологий: REST, Kafka, JSON, OpenAPI * знание основных нотаций: DFD, UML, BPMN и опыт работы с wiki-система и баг-треккерами * опыт работы с BigData Будет плюсом: * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт работы в Agile-команде (Scrum) * опыт проектирования архитектуры * навык чтения программного кода; * знакомство с основными процессами банка Условия * только гибридный формат работы, г. Москва, г. Санкт-Петербург, г.Самара * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.

Location: Москва Миссия роли: стать лидером компетенций в команде, обеспечивая бесперебойную работу и развитие CI/CD-платформы для 400+ продуктовых сервисов, выступая ключевым экспертом для продуктовых команд при разборе платформенных ошибок и трансформируя пользовательские тикеты в системные улучшения продукта в рамках концепции RunForChange. Обязанности * лидерство процесса troubleshooting пользовательских тикетов на L1 * совершенствование процесса и качества разбора тикетов L1 по CI/CD * обработка инцидентов (диагностика, устранение, разбор первопричин (RCA)) * консультирование пользователей и команд разработки по работе с платформой, решение обращений пользователей по вопросам CI/CD и инструментам * координация проведения работ на стенде со смежными командами * сопровождение и отладка существующих pipeline (Jenkins и аналоги) * участие в развитии и улучшении пайплайнов совместно с командами развития * автоматизация рутинных операционных задач (Python, Groovy, Bash) * реализация собственных мониторингов для отслеживания качества сопровождаемых сервисов * работа с системами сбора метрик и логов (Prometheus, Grafana, ELK или аналоги) * реализовывать автоматизации для оптимизации внутренних трудозатрат и трудозатрат продуктовых команд. Требования * опыт работы с CI/CD пайплайнами (Jenkins-pipeline) * базовые знания Linux (Debian/RHEL-семейство) * понимание контейнеризации и оркестрации: Kubernetes и/или OpenShift — ключевой стек * навыки написания скриптов для автоматизации: Python и/или Groovy * базовое понимание работы nginx (конфигурация, диагностика проблем) * навыки анализа логов и диагностики сетевых проблем * понимание REST API, базовые навыки работы с curl/HTTP * понимание принципов сетевого взаимодействия (TCP/IP, DNS, балансировка). **Будет преимуществом:** * умение читать и разбирать чужие конфигурации и манифесты (YAML, Helm-чарты) * способность самостоятельно разобраться в незнакомом сервисе и помочь пользователю * опыт работы с Helm, Operators, кастомными ресурсами Kubernetes/OpenShift * опыт с брокерами сообщений (Kafka) * опыт с Terraform или Ansible * английский язык на уровне чтения технической документации. Условия * офис: г Москва, проспект Кутузовский, 32 * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва Мы работаем в формате фабрики экспериментов: быстро проверяем гипотезы и запускаем новые AI-продукты. Используем промышленный vibe coding и ведём несколько продуктов параллельно. Ищем человека, который возьмёт на себя организацию релизного процесса, ведение бэклога и часть задач продакта на отдельных запусках. Обязанности * Вести продуктовый бэклог: задачи, приоритеты, ответственные, критерии готовности. * Работать с техническим бэклогом: багами, техническим долгом и инфраструктурными задачами. * Планировать релизы и координировать разработку, тестирование и выпуск. * Быть релиз-менеджером для App Store, Google Play и RuStore: подготовка сборок и материалов, отправка на ревью, работа с отклонениями, публикация обновлений. * Участвовать в подготовке и обновлении продуктовых роудмапов. * Декомпозировать продуктовые гипотезы, определять состав MVP, описывать требования и пользовательские сценарии. * Отслеживать продуктовые метрики и разбирать результаты экспериментов вместе с продуктом. Требования * Опыт Project / Delivery Management в IT, ведения технического бэклога и выпуска мобильных приложений. * Работа с Jira, Trello, GitHub Issues / Projects или аналогами. * Понимание процесса разработки: Git, pull request, code review, CI/CD, тестирование, деплой и откат релизов. * Опыт работы с кабинетами разработчиков и процессами публикации в сторах. * Практический опыт с Codex, Claude Code или аналогичными агентами: постановка задач, работа с репозиторием, проверка изменений и запуск тестов. * Понимание инфраструктуры LLM-продуктов: API моделей, облачный и локальный инференс, ключи доступа, лимиты, логирование, мониторинг стоимости и задержек. * Понимание особенностей LLM: контекст, промпты, нестабильность ответов, оценка качества и регрессии при смене модели. * Опыт работы с продуктовой аналитикой: события, воронки, активация, удержание. Условия * конкурентная заработная плата и годовая премия * гибридный формат работы из г. Москва * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи * ипотека для всех сотрудников * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

What we expect from you: 5+ years of professional experience developing large-scale projects. Strong knowledge of SvelteKit, including Vite, TypeScript, and PostCSS.

Location: Ростов-на-Дону Наша команда занимается разработкой платформы по запросу и автоматизированному формированию пакета справок для юридических лиц. Стек: готовые микросервисы на бэке, фронтенд-решения для клиентского портала и рабочего места сотрудника поддержки. _Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!_ Обязанности ### Чем предстоит заниматься: * уточнением требований у заказчика, выявлением бизнес-требований * проработкой детальной архитектуры сервисов модуля и составлением ТЗ для разработчиков * разработкой сценариев исполнения бизнес-сервисов * формированием и согласованием структуры входящих/исходящих параметров сервисов (JSON/Protobuf) * разработкой требований к интерфейсу для пользователей Банка * участием в приемо-сдаточных испытаниях готового продукта заказчику. Требования ### Мы ожидаем, что вы: * имеете опыт выявления, фиксации, согласование бизнес и функциональных требований в проектах разработки и/или внедрения информационных систем * знаете принципы ООП * имеете знания методологии моделирования в нотациях BPMN, UML * знаете интеграционные технологии REST, gRPC, JMS/kafka. Условия ### Что мы предлагаем: * комфортный современный офис (СЖМ, Центр на выбор) * гибридный формат работы * **оформление на декретную ставку** * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Тольятти Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста в г. Тольятти? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Обязанности * организация процесса открытия зарплатных карт сотрудникам Предприятий * организация и координация работы по открытию льготных премиальных пакетов услуг и выпуску премиальных карт * организация процесса зачисления денежных средств на счета открытых зарплатных карт сотрудников Предприятий * организация процесса открытия зарплатных карт и зачисления денежных средств в рамках индивидуальных схем обслуживания зарплатных проектов * организация работы по выдаче зарплатных карт на территории предприятия * взаимодействие с подразделениями Банка по вопросам зачисления заработной платы, установки УС. Требования * специалист со средним образованием и выше * готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) * уверенно используешь MS Office * навык эффективных коммуникаций. Условия * место работы: г. Тольятти ул.Юбилейная д.55 * квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * карьерный рост * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов. Присоединяйся к команде Сбера!

Задачи: — Системное развитие направления инженерного отопления, усиление позиций на рынке и работа с ключевыми сегментами клиентов: монтажниками, оптовыми клиентами, девелоперами и промышленными объектами. — Управление товарным направлением, развитие продаж и выстраивание системной работы с рынком. — Формирование стратегии развития направления, управление командой продактов и закупщиков, контроль бюджета и экономических показателей. — Формирование ассортиментной матрицы, ценовой политики и маркетинговых программ. — Анализ рынка и конкурентов, управление неликвидами, стимулирование продаж. — Личное участие в переговорах с ключевыми клиентами и лицами, принимающими решения. — Организация семинаров, презентаций и мероприятий для монтажников и оптовых клиентов. — Развитие оптовой клиентской базы, работа с возражениями. — Контроль подготовки контента для сайтов, каталогов и рекламных материалов, взаимодействие с маркетингом. — Актуализация технической информации в маркетинговых материалах. — Формирование учебных материалов, внутреннее обучение и консультирование менеджеров. — Управление складскими запасами и логистическими затратами. Требования: — Высшее техническое образование. — Опыт работы в климатической или инженерной отрасли в качестве директора по продажам или руководителя продуктового направления от 5 лет. — Понимание технических основ инженерного отопления (котельные, ИТП, трубопроводы, запорная арматура). — Опыт управления товарным направлением или отделом продаж от 3-х лет, включая вывод новых продуктов на рынок (OEM/ODM — преимущество), формирование ассортиментной и ценовой политики, контроль маржинальности. — Навыки презентаций и переговоров на уровне первых лиц. — Личные и деловые качества: проактивность, предпринимательское мышление, сильные управленческие и лидерские навыки. Условия: — Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии, ДМС + стоматология, скидки на спорт и питание. — График работы 5/2 с 9 до 18. — Место работы: Москва. — Конкурентный уровень дохода (оклад + бонусы за результат). — Работа в крупном холдинге с масштабными ресурсами и амбициозными задачами.

• Создать команду. • Построение системы продаж.

Задачи: — не просто «вести учёт», а системно выстроить работу бухгалтерии и усилить контроль себестоимости и денежных потоков. Требования: — Опыт главного бухгалтера или заместителя главного бухгалтера от 5 лет, предпочтительно в HoReCa, гостиницах, ресторанах, ритейле. — Знание ОСНО, НДС, управленческого и товарного учёта, проведение инвентаризаций, списаний, учёт продуктов. — Опыт работы с ЕГАИС, «Меркурий», «Честный знак», налоговыми и аудиторскими проверками. — Владение 1С ЗУП, электронным документооборотом (ЭДО), Контур/СБИС, банковскими клиентами, Excel, iiko. — Желательно знание Logus, HMS, Битрикс24. — Опыт руководства командой из 3 человек. Условия: — Доход 300 000 рублей на руки. — Официальное трудоустройство, график 5/2. — Корпоративный транспорт или компенсация ГСМ для иногородних. — Возможность высокой самостоятельности, автоматизации и влияния на финансовые процессы. Контакты для связи: ТГ @oxfeshchenko https://t.me/oxfeshchenko / oxanafesh@yandex.ru

Location: Тюмень Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности ### **Что нужно делать:** * проводить презентации по зарплатным проектам для организаций * проводить переговоры с компаниями по вопросам реализации зарплатных проектов * сопровождать и поддерживать действующих клиентов * анализировать рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов. Требования ### **Мы ждем, что ты:** * специалист со средним образованием и выше * активно используешь гаджеты * уверенно используешь MS Office * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов. Условия ### **Что мы предлагаем:** * квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работу недалеко от дома * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Присоединяйся к команде Сбера!

Location: Донецк Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в мессенджер, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности · проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект · проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов · сопровождать и поддерживать действующих клиентов · анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов. Требования · специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет · умеешь формировать презентационные материалы · имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний · уверенный пользователь MS Office · готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Присоединяйся к команде Сбера! Условия · квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты · возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше · быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта · уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  · расширенный ДМС и льготное страхование для семьи · подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких · вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера · гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Location: Москва Работа банка неразрывно связана с рисками финансовых потерь или невыполнения клиентами своих обязательств. Банк создаёт резервы, объём которых регулируется Центральным банком России. Для расчёта резервов и подготовки отчётности наша команда развивает несколько специализированных систем. Эти системы рассчитывают различные виды рисков, готовят отчётность для Центрального банка и предоставляют структурированную аналитику внутренним подразделениям. Обязанности Чем предстоит заниматься: • поддерживать постоянный контакт с заказчиками, обеспечивая одинаковое понимание системы всеми участниками процесса • повышать качество дизайна системы, делая её развитие проще и эффективнее • совершенствовать свою экспертизу в предметной области, автоматизировать повседневные задачи • изучать и внедрять новые технологии только тогда, когда они действительно нужны команде и системе Требования Мы ждём что ты: • уверенно владеешь языками программирования: Java и Kotlin • понимаешь основы многопоточности и умеешь работать с потоками, Executor Framework, Concurrent-коллекциями • имеешь хороший опыт работы с фреймворками Spring Framework и Spring Boot • обладаешь опытом работы с базами данных PostgreSQL, Hibernate/JPA, инструментами миграции схем БД • хорошо разбираешься в устройстве JVM, можешь анализировать производительность приложений • умеешь создавать автоматизированные тесты с использованием JUnit 5, Mockito, MockK • знаешь и используешь Gradle для настройки сборок и управления проектами • свободно читаешь техническую документацию и общаешься на английском языке Будет плюсом: • опыт работы с безопасностью (HTTPS, TLS, сертификаты) • владение навыками DevOps • знакомство с инструментами автоматизации тестирования и разработки • практический опыт применения языков программирования и инструментов для повышения эффективности разработки Условия Что мы предлагаем: • гибридный график работы: два дня в офисе, три дня удалённо (после испытательного срока). • ежегодный пересмотр заработной платы и возможность получить годовую премию. • доступ к образовательным программам СберУниверситета для твоего профессионального и карьерного роста. • расширенную медицинскую страховку, льготы для твоей семьи и корпоративную пенсию. • специальные условия по ипотеке, скидку на подписочные сервисы. • возможность получать бонусы за рекомендации коллег.