Вакансии

Требуется программист для выполнения настройки сайта, включая написание кода. Вакансия предполагает непосредственную работу с программным обеспечением, а не техническую поддержку. Дополнительные детали будут предоставлены в личном общении.

Задачи: — Сделать сайт. Требования: — Опыт работы с Php, Wordpress, CSS, HTML.

Компания Aston приглашает на удалённую позицию Android Developer с полной занятостью. Основная задача — развитие мобильного приложения для физических лиц на платформе Android. Кандидат должен иметь опыт работы в данной роли не менее 2,5 лет и образование не ниже средне-специального. Требуется уверенное владение Android SDK, знание Kotlin и Java, а также понимание принципов объектно-ориентированного программирования и проектирования. Важным является опыт работы с архитектурными паттернами MVVM и Clean Architecture, а также с библиотеками Retrofit, OkHttp и RxJava2. Опыт миграции на Coroutines с использованием Toothpick также приветствуется. Кандидат должен уметь читать и анализировать чужой код, выполнять рефакторинг и владеть основными паттернами проектирования. Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.

Ищем Frontend разработчика уровня Middle+ или Senior, владеющего JavaScript и TypeScript, а также опытного в работе с React, Redux, MobX, Reatom, REST API и GraphQL API. Ваша задача будет заключаться в разработке и поддержке фронтенд-части приложений для международного холдинга, который успешно работает в Европе более десяти лет. Компания динамично развивается и имеет IT аккредитацию, предоставляя возможности для участия в инновационных проектах.

Требуется Frontend-разработчик для участия в поддержке и развитии крупного корпоративного приложения, созданного с использованием AngularJS, JSP и Bootstrap. В работе также применяются технологии Java, JavaScript, HTML5, CSS3 и SASS. Кандидат будет заниматься улучшением интерфейса и функционала, обеспечивая стабильность и качество продукта.

Задачи: — Проектировать frontend system design: продумывать структуру компонентов, модель состояния, работу с API и масштабируемость решений ещё до начала разработки — Полностью вести функциональность от идеи до merge Требования: — Уверенный TypeScript/JavaScript, React, React Router — TanStack Query/React Query, React Hook Form — REST API, HTML/CSS, адаптивная верстка — Git, понимание SPA, управление client/server state — Авторизация и права доступа — Unit/integration/e2e тесты — Понимание производительности frontend-приложений, SSR — Будет плюсом: MUI, Tailwind CSS, GraphQL/Apollo, Vite/Webpack, Jest/Vitest, React Testing Library, Cypress/Playwright, Storybook, GitHub Actions, Docker, WebSocket/SSE Условия: — Гибкое начало дня, возможность удалённого/гибридного формата — Компенсация фитнеса — Возможность поработать из «южного офиса» у моря — Корпоративные поездки в Шерегеш и другие мероприятия команды О компании: ООО «ИНГРАД Проект» — проектная организация полного цикла, с 2012 года создающая архитектурные и инженерные решения для премиальных жилых комплексов бизнес-класса в Москве. Среди заказчиков — MR Group, ФСК, Pioneer, Гранель. Лауреат и дипломант конкурса «Зодчество», статус BIM-лидера России, BIM-отдел из 25 специалистов.

О проекте: Платформа объединит предложения нескольких поставщиков автозапчастей в единую систему с функциями: единый каталог, поиск по артикулу, бренду и названию, сопоставление товаров разных поставщиков, цены и остатки, сроки поставки, интеграции с поставщиками, B2B-личные кабинеты, корзина и заказы, система ролей, интеграция с 1С, административная панель, API, дальнейшее масштабирование системы. Основные задачи: На первом этапе: изучить требования проекта, спроектировать архитектуру, определить структуру БД, спроектировать API, определить архитектуру интеграций, продумать обработку и нормализацию данных поставщиков, определить подход к поиску и сопоставлению товаров, подготовить техническую документацию, декомпозировать разработку на этапы. После утверждения архитектуры: разработка backend, реализация API, интеграции с поставщиками, интеграция с 1С, работа с каталогом, заказами, пользователями и ролями, подготовка production-инфраструктуры, дальнейшее развитие и масштабирование проекта. Требования: Обязательно: 5+ лет коммерческой разработки, уверенный Node.js / TypeScript, PostgreSQL, проектирование backend-архитектуры, REST API и интеграции, Docker, Linux, Git, способность самостоятельно декомпозировать сложные задачи. Будет большим плюсом: опыт в B2B, e-commerce, marketplace, большие товарные каталоги, 1С, ERP, Redis, RabbitMQ / Kafka, высоконагруженные системы. Условия: Удалённая проектная работа, 20–30 часов в неделю на первом этапе; первый этап — архитектура и техническое проектирование; после перехода проекта в активную разработку возможна загрузка 30–40 часов в неделю по согласованию; работа долгосрочная, по мере прохождения этапов проекта; это не разовая задача и не подработка на несколько дней — рассматривается специалист для длительного участия в проекте.

Задачи: — Разрабатывать модули ядра, микросервисы и интеграции с внешними системами. — Проектировать реляционные модели данных в PostgreSQL и оптимизировать запросы. — Разбираться в существующей архитектуре большого проекта и проводить рефакторинг. — Самостоятельно декомпозировать задачи и доводить их до продакшена. — Периодически дорабатывать интерфейсы административных панелей и личных кабинетов на React. Требования: — Коммерческий опыт в разработке на Node.js и NestJS — от 3 лет. — Уверенный TypeScript и понимание асинхронного программирования в Node.js. — Отличное знание SQL и PostgreSQL. — Умение самостоятельно разбираться в чужом коде без детальной документации. — Базовый опыт работы с React.js и готовность переключаться на UI-задачи. — Будет плюсом: опыт в foodtech, delivery, retail или логистике; опыт работы с геозонами, маршрутизацией, сменами/расписаниями или интеграцией с iiko. Условия: — Удалённая работа, полный рабочий день. — Вилка зарплаты от 200 000 до 250 000 рублей на руки. — Компенсация профильного обучения и курсов. — Регулярный пересмотр зарплаты при расширении зоны ответственности. — Работа в аккредитованной IT-компании Hiplabs.

В компании Google открыта вакансия Engineering Manager для команды, занимающейся инструментами разработки в области искусственного интеллекта. Работа предполагает руководство инженерной группой, которая разрабатывает и поддерживает программные решения, связанные с AI. Кандидат должен обладать опытом управления командами разработчиков, глубокими знаниями в области программирования и технологий искусственного интеллекта, а также умением эффективно организовывать процессы разработки. Местом работы является Варшава, Польша.

О нас Playerok — это маркетплейс цифровых товаров и услуг. Мы соединяем покупателей и продавцов, берём на себя безопасность сделки и запускаем собственные продукты. Строим масштабный бизнес на быстрорастущем рынке, на стыке гейминга, финтеха и e-commerce. Кого мы ищем: Мы в поиске тиммейта на позицию Backend-разработчика в департамент разработки. Нам нужны инженеры, которые мыслят масштабом всей системы и хотят строить надёжную, производительную и устойчивую платформу. Если ты не боишься копаться в глубине - в профилировании Node.js, сетевых протоколах, транзакциях в БД, очередях сообщений и кешах. Если тебе интересно находить узкие места и устранять их до того (это конечно в идеале), как они становятся проблемой - тогда тебе точно к нам. Чем предстоит заниматься: — Рефакторинг кодовой базы, переписывание на Clean Arhitecture и постепенное выделение сервисов; — Обеспечивать масштабируемость и надёжность платформы при росте нагрузки; — Реализацией продуктовых фич в новых сервисах; — Активно анализировать и улучшать имеющуюся observability платформы с фокусом на performance optimization; — Работать в связке с DevOps/SRE; — Исследовательскими R&D задачами; — Проявлять инициативу: предлагать улучшения и доводить их до внедрения. Что для нас важно: — Уверенный опыт промышленной разработки на Node.js (у нас Nest.js) от 4 лет; — Знание реляционных и аналитических БД (PostgreSQL, ClickHouse): оптимизация запросов, индексация, шардинг/репликация; — Навыки system design: построение fault-tolerant систем, масштабирование по горизонтали и вертикали; — Умение писать дизайн-документы - мы активно работаем над документированием системы; — Опыт работы с Redis и Kafka; — Опыт работы с Kubernetes; — Опыт работы с nginx и haproxy. Что мы предлагаем: — Полностью удаленный формат работы. — Оплата от 400.000 руб (финальная сумма обсуждается на встрече с успешным кандидатом); — Возможность выбрать форму сотрудничества и оплаты (все налоги — наша забота); — Онбординг-квест — не бросим в бой без подготовки, введем в курс дела и подключим к команде; — Занятость 5/2 с 8-часовым рабочим днем; — Пауза на восстановление — «перезагрузиться» можно в оплачиваемом отпуске или на больничном.

Требуется программист 1С:ТЛЭ (Транспортная логистика / TMS) в компанию ABS Group. Требуемые навыки: — senior уровень — опыт работы с WMS — автоматизация процессов — системная интеграция — разработка решений по интеграции Условия: — полный рабочий день — возможна удалённая работа

Requirements: — 3+ years of experience with Go — Strong understanding of Go concurrency, context, profiling — Experience designing RESTful APIs — Experience with SQL and NoSQL databases — Experience with JWT & RBAC — Experience with Docker & CI/CD — Experience with Message broker (NATS, RabbitMQ, Kafka) — Experience with Monitoring & Logging tools — Clean, maintainable code mindset Nice to have: — Scrum / Agile — AI tools — Distributed systems We offer: — High salary; — Career growth opportunity; — Bonuses; — Office conditions;

Задачи: — Разработка на Kotlin с использованием Coroutines + Flow, Jetpack Compose, Koin, Retrofit + OkHttp, Gson / kotlinx.serialization. — Применение Clean Architecture и MVI, работа с многомодульной сборкой (~300 Gradle-модулей, api/impl). — Разработка интерфейсов на Jetpack Compose. — Работа с Compose Navigation / Navigation Compose. — Написание и поддержка unit-тестов. — Использование инструментов тестирования и контроля качества: JUnit 5, MockK, Turbine, Kover, detekt. — Работа с Git и командная разработка. Требования: — Коммерческий опыт Android-разработки от 3 лет. — Уверенное знание Kotlin. — Практический опыт работы с Coroutines + Flow. — Опыт разработки интерфейсов на Jetpack Compose. — Знание и практический опыт работы с Koin, Retrofit + OkHttp, Gson / kotlinx.serialization. — Понимание и опыт применения Clean Architecture и MVI. — Опыт работы с многомодульной архитектурой; преимущество — опыт с крупными проектами с большим количеством Gradle-модулей. — Опыт работы с Compose Navigation / Navigation Compose. — Понимание принципов написания и поддержки unit-тестов. — Опыт или знание инструментов тестирования и контроля качества: JUnit 5, MockK, Turbine, Kover, detekt. — Умение работать с Git и командной разработкой. — Будет плюсом опыт использования LLM/AI-инструментов в разработке: Claude Code, Codex или аналогов для генерации тестов, code review, анализа crash-логов и работы с Jira. Условия: — График работы 5/2, с 9:00 до 18:00. — На период испытательного срока работа в офисе, затем возможен гибрид. — Офис: г. Алматы, Желтоксан 191, БЦ «Q». — Стабильный оклад + ежегодный бонус в размере до 2 окладов. — Расширенный пакет ДМС для сотрудников. — Социальный пакет, специальные предложения от партнеров и скидки на продукты Банка. — Реальные возможности для вертикального и горизонтального карьерного роста внутри компании.

Ищется Frontend разработчик уровня Middle/Senior для работы над высоконагруженным веб-приложением в игровой индустрии, связанном с проектом для знакомств и общения, имеющим 500 тысяч активных пользователей в день. В обязанности входит разработка с использованием React, TypeScript и библиотеки PixiJS, а также применение технологий JavaScript, CSS3, HTML5, WebSockets и WebGL.

Компания в сфере HealthTech, ориентированная на искусственный интеллект, ищет опытного Senior Backend Developer для создания MVP и подготовки продукта к запуску. Работа предполагает удаленный или гибридный формат с возможностью локации в Дубае (гибрид), Центральной Азии, на Кипре или в Европе (удаленно). Основные обязанности включают разработку продукта с акцентом на AI, участие в формировании технической стратегии, проектирование и развитие API для функций управления здоровьем, а также интеграцию платежных систем, back-office и других ключевых компонентов. Кандидат должен иметь опыт senior-разработчика на Python, создавать готовые к продакшену backend-системы и API, а также владеть английским на уверенном разговорном уровне. Для сотрудников, переезжающих в Дубай, предусмотрен релокационный пакет, включающий поддержку для семьи.

Задачи: — Участие в проектах по разработке новых и доработке существующих программных модулей для учетных систем на платформе 1С.Предприятие 8; — Доработка прикладных решений по техническим заданиям; — Диагностика проблем в работе учетных систем и корректировка ошибок в работе пользователей; — Составление документации к разработкам. Требования: — Техническое высшее образование; — Опыт программирования на платформе 1С Предприятие 8; — Знание типовых конфигураций 1С: УТ, 1С:ERP; — Знание AxelotWMS, 1С: УАТ, 1C: ДО желательно; — Релевантный опыт работы от 2-х лет. Условия: — Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; — Полностью официальную заработную плату с выплатами 2 раза в месяц; — Размер оклада обсуждается индивидуально; — График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (выходные: суббота, воскресенье); — Удаленный формат работы; — Возможность профессионального роста; — Работу в стабильной и амбициозной компании с 30-летней историей.

Задачи: — поддержка и доработка 1С:Управление торговлей 10.3 (переписана на УФ); — развитие и поддержка WMS Axelot; — изучение бизнес-процессов компании; — общение с сотрудниками и руководителями подразделений; — выявление проблем и участков, которые можно автоматизировать; — сбор и анализ требований; — подготовка понятных технических заданий; — самостоятельная разработка и доработка функционала в 1С; — постановка задач внешним разработчикам и контроль их выполнения; — настройка обменов и интеграций между системами; — тестирование и внедрение новых решений; — сопровождение пользователей; — описание реализованных процессов и доработок. Требования: — опыт разработки на платформе 1С; — понимание основных механизмов платформы 1С; — умение разбираться в чужом коде; — базовое понимание торгового и складского учёта; — способность самостоятельно разбираться в поставленной задаче; — умение общаться с пользователями и уточнять реальные потребности бизнеса; — аналитическое и системное мышление; — желание развиваться не только как программист, но и как специалист по автоматизации бизнеса; — ответственность за конечный результат. Будет преимуществом: — опыт работы с 1С:УТ 10.3; — опыт работы с доработанными конфигурациями; — опыт работы с WMS Axelot; — понимание складских и логистических процессов; — знание SQL; — опыт настройки обменов и интеграций; — понимание REST API, HTTP-сервисов и web-сервисов; — опыт написания технических заданий; — опыт общения с заказчиками внутри компании. Опыт работы именно с WMS Axelot желателен, но не является обязательным. Важнее желание глубоко разобраться в системе и процессах склада. Перспектива роста: — позиция рассматривается как начало долгосрочного профессионального развития внутри компании; — возможный карьерный путь: Программист 1С / бизнес-аналитик → ведущий специалист по автоматизации → руководитель направления автоматизации бизнес-процессов; — по мере роста зон ответственности и самостоятельности будет пересматриваться уровень заработной платы; — в дальнейшем специалист сможет определять архитектуру информационных систем компании, формировать план автоматизации, управлять внутренними и внешними разработчиками, выбирать подрядчиков и контролировать их работу, участвовать в принятии решений по развитию 1С, WMS и других систем, сформировать собственную команду. Условия: — заработная плата от 120 000 рублей на руки; — пересмотр заработной платы по результатам работы и росту компетенций; — официальное оформление; — реальные задачи, напрямую влияющие на работу бизнеса; — возможность глубоко изучить процессы крупной торговой компании; — прямое взаимодействие с руководством и руководителями подразделений; — возможность самостоятельно предлагать и реализовывать решения; — профессиональный рост до руководителя направления автоматизации; — отсутствие разработки ради разработки — результат каждой задачи можно увидеть в работе компании.

Задачи: — Разработка ПО контроллеров автоматизированных систем пожарной автоматики на базе ПЛК для взрывоопасных промышленных производств, ПО АРМ оператора на базе ПК, ПСУ. — Работы на площадках заказчиков по пусконаладке и вводу в эксплуатацию систем пожарной автоматики, включая контроллеры и полевое оборудование (извещатели, оповещатели, оборудование пожаротушения). — Техническое обслуживание приборов на введённых в эксплуатацию объектах. — Разработка технической документации. — Подбор отечественных ПЛК и SCADA с последующей разработкой ПО для реализации в проектах. — Обучение персонала заказчика. — Техническая поддержка продаж оборудования собственного производства. Требования: — Высшее техническое образование. — Опыт разработки программ для программируемых логических контроллеров (ПЛК) и человеко-машинных интерфейсов (SCADA) с помощью как минимум одной из современных сред разработки (Codesys, MasterScada, Simple SCADA, AlphaPlatform, Аstra IDE и т.д.) от 3 лет. — Опыт работы с отечественными ПЛК и SCADA крайне приветствуется. — Умение работать с технической, нормативной и проектной документацией. — Самостоятельность и способность к самообучению. — Готовность к непродолжительным командировкам (6-8 в год), в том числе в районы Крайнего Севера. Условия: — Работа в офисе, график 5/2, с 8:00 до 17:00 либо с 8:30 до 17:30 (15:45/16:15 по пятницам). — Полное соблюдение трудового законодательства РФ. — "Белая зарплата". — Повышенные суточные при командировках по РФ. — ДМС после года работы. — Компенсация питания в столовой (300 руб/день). — Обучение за счет компании. — Корпоративный бесплатный транспорт от м. Волгоградский проспект.