Задачи:
— Разработка продуктов для открытых блокчейнов.
Требования:
— Знание и опыт разработки продуктов для открытых блокчейнов.
— Опыт работы JS-разработчиком от 4 лет.
— Опыт продуктовой разработки.
— Опыт создания приложений на React.
— Опыт проведения технических интервью и онбординга JS-разработчиков.
— Понимание работы лексического окружения.
— Понимание принципа работы цепочки прототипов и механизма поиска свойств.
— Умение предотвратить механизм всплытия и делегирование событий.
— Понимание MutationObserver и React.
— Понимание работы Virtual DOM.
— Разбирается в способах оптимизации React-приложения.
— Умение пользоваться стейт-менеджерами и форм-менеджерами.
— Понимание безопасности cookie в браузере.
— Понимание технологии WebSocket.
— Понимание механизма Event loop в асинхронности.
— Знание использования callback, Promises, async/await.
— Опыт применения ИИ в производственном процессе.
Условия:
— Работа в аккредитованной IT-компании с собственными продуктами.
— Трудоустройство по ТК РФ или ИП на выбор.
— Удалённый формат работы (РФ/дружественные или нейтральные страны).
— Предоставляется расширенный ДМС со стоматологией.
— Выдаётся необходимая для работы техника (ноутбук).
— Возможность участия в реферальной программе.
— Онлайн йога, онлайн шахматы, корпоративная библиотека и другие активности.
— Компенсация спортивных активностей (оплата абонемента в спортзал).
— Индивидуальная программа профильного обучения.
— В компании есть корпоративный психолог.
— Поздравления на праздники, дни рождения, Новый год, день программиста и другие.
— Индексация заработной платы после 1 года работы.
— Помощь в ипотеке и других пособиях.
— Возможность построить карьеру в ведущих компаниях России.
Задачи:
— Развивать основной продукт — платформу для B2B-клиентов с высокой нагрузкой.
— Проектировать и разрабатывать новые сервисы на Python (FastAPI).
— Участвовать в выборе архитектурных решений.
— Интегрироваться с внешними API и внутренними микросервисами.
— Писать понятный код, покрытый тестами, и проходить код-ревью.
Требования к кандидату:
— Коммерческий опыт бэкенд-разработки на Python от 2 лет.
— Понимание принципов проектирования REST API и микросервисной архитектуры.
— Умение работать с реляционными БД (писать осмысленные SQL-запросы, а не только через ORM).
— Опыт работы с очередями сообщений (Kafka, RabbitMQ).
— Желание разбираться в продукте, а не просто закрывать тикеты.
Стек технологий: Python 3.12+, FastAPI, PostgreSQL, Redis, Kafka, Docker, Kubernetes.
Будет плюсом: опыт с Go или базовое понимание ML-пайплайнов (не обязательно).
Мы НЕ требуем:
— Профильное высшее образование.
— Знание 15 фреймворков.
— Опыт работы в "крупной продуктовой компании".
— Сертификаты.
Условия работы:
— Прозрачная система грейдов — понятно, как расти и в деньгах, и в ответственности.
— Оплачиваемое обучение (конференции, курсы, книги).
— ДМС со стоматологией с первого дня.
— Гибкий график: важен результат, а не время в сети.
Задачи:
— Сбор, систематизация и формализация бизнес-требований для мобильного приложения
— Моделирование бизнес-процессов и пользовательских сценариев (BPMN, UML)
— Разработка и согласование функциональных требований, включая интеграции с внутренними и внешними ИТ-системами
— Подготовка ТЗ и проектной документации
— Сопровождение задач от бизнес-идеи до промышленного запуска
— Постановка задач разработчикам и консультации по использованию ПО
— Проектирование взаимодействия микросервисов, определение зон ответственности
— Составление контрактов взаимодействия между компонентами систем
Требования:
— Опыт работы системным аналитиком от 3 лет (iOS и Android — обязательно)
— Опыт проектирования ИТ-систем и архитектуры микросервисов (REST API)
— Понимание процессов разработки и технический бэкграунд
— Навыки моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML)
— Опыт подготовки и согласования проектной документации
— Базовые навыки работы с БД (SQL — выборки)
— Опыт работы с web-приложениями
— Опыт работы в Agile/SCRUM командах
— Базовое понимание инвестирования или трейдинга
— Развитые soft skills
Условия:
— Трудоустройство по ТК РФ или ИП (на выбор)
— Полностью удалённый формат работы
— Расширенный ДМС со стоматологией
— Предоставление рабочего ноутбука
— Компенсация спортивных активностей
— Индивидуальная программа профильного обучения
— Корпоративный психолог
— Онлайн-активности (йога, шахматы, библиотека)
— Реферальная программа «Приведи товарища»
— Индексация заработной платы после 1 года
— Поддержка в ипотеке и социальных программах
— Возможность карьерного роста в ведущих компаниях России
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Самара
Главная задача специалиста ― найти для клиента оптимальный способ урегулирования задолженности.
Эта позиция для тех, кто хочет помогать людям, умеет улаживать конфликты, вести переговоры и готов к работе «на телефоне».
Обязанности
По телефону общаться с клиентами, которые имеют задолженность;
Предлагать им способы урегулирования задолженности;
Отвечать на вопросы по кредитным продуктам.
Требования
Образование от средне-специального;
Четкая и грамотная речь;
Умение убеждать и разрешать конфликтные ситуации;
Готовность весь день работать «на телефоне» в офисе или уже работал в контактном-центре, или взаимодействовал с клиентами;
Готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
Официальное трудоустройство с первого дня;
Работа в современном офисе по адресу Московское 270 В;
График 2/2 и занятость 8.00 – 20.00;
Совокупный доход до 64 116 р. включает: оклад: (46 800 р.) и ежемесячную премию (17 316 р.);
Прозрачные карьерные перспективы и безграничные возможности вертикальных и горизонтальных перемещений, в том числе с переездом в другой город;
Финансовая поддержка при заключении брака, рождения ребенка или в сложной жизненной ситуации;
Специальные выгодные условия пенсионной программы и льготы на кредиты;
ДМС со стоматологией и консультациями психологов в лучших клиниках города;
Корпоративное обучение: тренинги, вебинары, дистанционное обучение;
Яркую и разнообразную корпоративную жизнь: КВН, спортивные соревнования, тимбилдинги и тренинги, тематические праздники, благотворительные кампании и волонтерство;
Возможность посещения лучших спортзалов, курсов иностранных языков с корпоративной скидкой;
Для сотрудников Сбера минимальное ипотечное кредитование – до 7% ниже рыночной ставки;
Бесплатная подписка СберПрайм+ с выгодными условиями и скидками на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и другие.
Самара; Прозрачные карьерные перспективы и безграничные возможности вертикальных и горизонтальных перемещений, в том числе с переездом в другой город
Location: Ростов-на-Дону
Отдел карьерного развития и обучения
Обязанности
* Организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников и партнеров компании.
* Проведение тренингов очно и онлайн для специалистов и руководителей по развитию Soft-навыков (в т.ч. продажи и коммуникации, управленческие навыки).
* Проведение развивающих мероприятий разных форматов (воркшопы, фасилитации, мастер-классы, мозговые штурмы, деловые игры).
* Организация пред-тренингового и\\или пост-тренингового сопровождения сотрудников.
* Управление результатом обучающих мероприятий (мониторинг развития навыка).
* Организацией наполнения групп для обучения.
* Создание, актуализация программ обучения под задачи бизнеса.
* Взаимодействие с руководителями\\ ключевыми сотрудниками функциональных блоков.
* Выполнение установленных КПЭ.
Требования
* Знание методологии проведения обучающих мероприятий.
* Навыки проведения учебных мероприятий различных форматов.
* Знание методологии и навыки разработки учебных мероприятий.
* Знания и навыки ведения обучающих мероприятий.
* Владение инструментами наставничества.
* Умение принимать нетиповые решения.
* Клиентоориентированность.
Условия
* Официальное трудоустройство по ТК РФ.
* График работы 5/2 с 9 до 18:00, офис.
* Адрес: ул. Евдокимова 37.
* Отсутствие строгого дресс-кода.
* Корпоративная программа ДМС для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), страхование жизни, посещение санатория в Крыму одному или с семьей и корпоративный спортзал.
* Корпоративное обучение за счет компании.
* Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
* Корпоративные мероприятия: Новый год, командные выезды, участие в интеллектуальных играх. Еще мы помним о Ваших детях и дарим подарки на новый год.
* Корпоративная пенсионная программа.
Автоотклики