Требуется руководитель отдела продаж в электронной коммерции для работы с категориями снеков и напитков.
Требования:
— Опыт в e-commerce, маркетплейсах и омниканальном ритейле.
— Сильная экспертиза в продажах и развитии клиентов.
— Стратегическое мышление.
— Умение превращать возможности онлайн-канала в измеримый результат.
— Постоянное обучение, активное использование ИИ и цифровых инноваций.
— Видение технологий как практического инструмента для ускорения роста бизнеса.
Задачи:
— Ускорять рост продаж, доли рынка и прибыльности в канале Digital Commerce.
— Строить долгосрочные партнёрства с ключевыми онлайн-клиентами.
— Руководить сильной командой и задавать высокий стандарт коммерческого исполнения.
— Объединять customer development, category management, digital shelf, retail media и shopper data в единую программу роста.
— Лично вести наиболее важные коммерческие инициативы, переговоры и проекты с ключевыми клиентами.
Задачи:
— Подготовка, экспертиза и согласование договоров поставки, подряда, оказания услуг и других хозяйственных договоров.
— Оценка правовых, финансовых и налоговых рисков, защита интересов компании.
— Переговоры с контрагентами, подготовка протоколов разногласий.
— Проверка благонадежности партнеров и сопровождение договорных обязательств.
— Претензионная работа и досудебное урегулирование споров.
Требования:
— Высшее юридическое образование и опыт договорной работы от 3 лет.
— Уверенное знание гражданского законодательства РФ и смежных правовых норм.
— Практический опыт сопровождения коммерческих сделок B2B.
— Особенно интересен опыт в торговых, дистрибьюторских и снабженческих компаниях.
Условия:
— Прямое подчинение генеральному директору
Москва
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— развивать Data Office и аналитические продукты
— ставить задачи data-команде
— применять AI/LLM для аналитики и автоматизации
Требования:
— опыт управления командой аналитиков, BI или Data от 3 лет
— сильная экспертиза в коммерческой аналитике, особенно в продажах на маркетплейсах: ассортимент, маржинальность, эффективность каналов и динамика продаж
— умение самостоятельно находить точки роста, выстраивать аналитику по разным направлениям бизнеса и понятно представлять выводы команде
— опыт с 1С, SQL/Python, BI, ETL и DWH будет преимуществом
Задачи:
— Разработка нового функционала на Golang.
— Проектирование и развитие микросервисов.
— Интеграция с Colvir, Center Factoring и другими внутренними сервисами.
— Участие в проектировании архитектуры.
— Анализ и поддержка существующего решения, построенного на платформе OMF.
— Проведение code review.
— Оптимизация производительности системы.
— Сотрудничество с аналитиками и командой фронтенда.
Требования:
— Опыт разработки коммерческого программного обеспечения не менее 3 лет.
— Отличное знание Golang, с опытом создания высоконагруженных микросервисов (REST/gRPC, PostgreSQL, Redis, Kafka/RabbitMQ, Docker, Kubernetes, Git, CI/CD).
— Практический опыт работы с OMF Framework (или аналогичной банковской платформой) необходим для анализа существующей архитектуры, понимания текущих сервисов и разработки нового функционала без нарушения текущей бизнес-логики.
— Опыт интеграции с банковскими системами будет считаться преимуществом.
— Уровень английского языка – от Intermediate и выше.
Условия:
— Работа в проекте по разработке платформы банковского бэкенда и предоставлению масштабируемых и надежных решений для современных финансовых услуг.
— Опыт работы в команде с лидерами в области FinTech, здравоохранения, розничной торговли, телекома и других.
— Возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересной бизнес-области.
— Гарантия профессионального, финансового и карьерного роста.
— Системы наставничества и адаптации для каждого нового сотрудника.
— Возможность зарабатывать до дополнительных 1 000 EUR в месяц в зависимости от уровня экспертизы, которые будут включены в годовой бонус, участвуя в мероприятиях компании.
— Доступ к корпоральному обучающему порталу с базой знаний компании.
— Яркая корпоративная жизнь (вечеринки, дни пиццы, PlayStation, фрукты, кофе, закуски, фильмы).
— Компенсация за сертификацию (AWS, PMP и т.д.).
— Реферальная программа.
— Частная медицинская страховка и компенсация за спортивные мероприятия.
— Защита личных данных в соответствии с правилами GDPR.
Основные требования:
— Сильная мотивация и желание зарабатывать.
— Квалификация возможностей, ведение переговоров с заказчиками и закрытие сделок.
— Опыт работы с ИТ-решениями или консалтинговыми услугами, желательно связанными с ERP, CRM или экосистемой Microsoft (например, Microsoft Dynamics 365, Power Platform, Microsoft 365).
— Способность понимать бизнес-процессы клиентов и формулировать их потребности в виде ценностно-ориентированных технологических решений.
— Знакомство с цифровой трансформацией и автоматизацией бизнес-процессов.
— Отличные навыки коммуникации и проведения презентаций, умение управлять отношениями с заинтересованными сторонами и выстраивать связи с представителями разных регионов и культур.
— Умение проводить анализ рынка и конкурентной среды, готовить коммерческие предложения, пользоваться CRM-системами.
— Владение английским языком (устно и письменно).
— Знание русского языка и/или местных языков Центральной Азии является преимуществом.
— Самостоятельность и организованность, способность эффективно работать в гибридном формате в Алматы и взаимодействовать с распределёнными командами.
— Опыт работы в сфере B2B-продаж в Центральной Азии.
Задачи:
— Выявлять и прорабатывать новые деловые возможности.
— Выстраивать и поддерживать прочные отношения с потенциальными и существующими клиентами.
— Продвигать портфель услуг Awara IT в области Microsoft Dynamics 365, Power Platform и смежных решений.
— Проводить маркетинговые исследования, квалифицировать лиды, готовить и проводить клиентские презентации.
— Координировать коммерческие предложения и вести переговоры для закрытия сделок.
— Взаимодействовать с техническими командами и командами по реализации проектов для согласования решений с потребностями клиентов.
— Поддерживать рост клиентской базы.
— Участвовать в формировании прогнозов продаж и отчётности по воронке.
— Регулярно общаться с заинтересованными сторонами и лицами, принимающими решения, как лично, так и виртуально.
Условия:
— Полная занятость в международной IT-компании.
— Гибридный формат работы в Алматы: офис и возможность работать из дома.
— Работа с решениями Microsoft Dynamics 365, Power Platform, Microsoft 365, Azure, Power BI и AI.
— Участие в развитии проектов в Центральной Азии, Европе и регионе MENA.
— Взаимодействие с международными клиентами и распределёнными командами.
Задачи:
— Разработка эффективного, повторно используемого и надежного кода на .NET
— Создание и поддержка масштабируемых микросервисов
— Надзор за архитектурными решениями и обеспечение соблюдения командой лучших практик
— Сотрудничество с заинтересованными сторонами для уточнения требований
— Реализация масштабируемых микросервисов на основе согласованных требований
— Эффективное делегирование задач в инженерной команде
— Предоставление четкого технического направления и ожиданий
— Принятие и донесение до сведения технических решений
— Стимулирование открытого обсуждения и альтернативных точек зрения
— Выявление рисков и устранение препятствий на проактивной основе
— Предоставление конструктивной обратной связи для поддержки роста команды
— Поддержка релизов и устранение проблем в производственной среде
— Содействие постоянному улучшению процессов разработки
Требования:
— Опыт работы в коммерческой разработке программного обеспечения на платформе .NET не менее 5 лет, включая .NET 8+, ASP.NET Core, Web API и gRPC
— Опыт работы в руководящей роли не менее 2 лет, включая наставничество, проверку кода, делегирование задач и принятие решений по архитектуре
— Отличные знания проектирования программного обеспечения, ООП и архитектурных шаблонов проектирования
— Солидный опыт работы с архитектурой микросервисов, асинхронной обработкой сообщений с использованием SQS, RabbitMQ или аналогичных инструментов, а также контейнеризацией с помощью Docker, ECS или Kubernetes
— Опыт работы с облачными платформами, такими как AWS, Azure или GCP
— Опыт работы с PostgreSQL и EF Core
— Опыт работы с Redis
— Опыт интеграции с API сторонних разработчиков с использованием REST, SOAP или WCF
— Ориентированность в инструментах CI/CD
— Ориентированность в методологиях Agile и Scrum
— Будет плюсом: опыт работы с MassTransit, OAuth 2.0 и OpenID Connect, OpenTelemetry, Terraform
Условия:
— Полная занятость с официальным трудовым договором
— Гибкий формат работы: офис, удалённая работа или гибридный
— Частная медицинская страховка
— Оплачиваемый отпуск и больничный
— Доступ к внутренним и внешним обучающим платформам
— Рабочее оборудование
— Программа рефералов с бонусами за рекомендацию друзей и бывших коллег
Задачи:
— разработка и интеграция блокчейн-технологий в действующую платформу с возможностью дальнейшего международного масштабирования.
— проектирование блокчейн-архитектуры платформы.
— разработка и внедрение смарт-контрактов.
— обеспечение неизменности и проверяемости записей о закупочных процедурах.
— реализация механизмов защиты конфиденциальных коммерческих предложений.
— интеграция блокчейна с ASP.NET Core, PostgreSQL и React.
— разработка механизмов подтверждения подлинности документов и действий участников.
— оптимизация транзакционных расходов.
— подготовка технической документации.
Требования:
— практический опыт разработки блокчейн-решений от 3 лет.
— знание Ethereum, Polygon или Hyperledger Fabric.
— опыт работы с Solidity и смарт-контрактами.
— понимание криптографии и информационной безопасности.
— опыт интеграции блокчейн-решений с корпоративными системами.
— наличие реализованных проектов.
Условия:
— проектная занятость с возможностью долгосрочного сотрудничества.
— на первом этапе: аудит существующей архитектуры E-SYSTEM, подготовка технического решения, оценка стоимости и сроков реализации.
— участие в развитии перспективного IT-продукта.
— возможность влиять на технические и архитектурные решения.
— гибкий формат сотрудничества.
— конкурентное вознаграждение по результатам собеседования.
— премирование за реализацию ключевых этапов проекта.
— перспектива долгосрочного партнёрства и профессионального роста.
— возможность обсуждения опциона на долю в проекте.
— компания заинтересована в техническом единомышленнике, готовом участвовать в развитии продукта и его масштабировании.
ГибридСтажёрАстана; Мы заинтересованы не только в исполнителе, но и в техническом единомышленнике, который готов участвовать в развитии продукта и его масштабировании
Задачи:
— Развитие MVP финтех-платформы безопасных сделок (эскроу) для рынка мебели Казахстана: личные кабинеты заказчика и мастера, статусная машина сделки, интеграция платёжного провайдера (приём оплат и выплаты исполнителям), админ-панель и деплой.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки веб-приложений от 1 года (Node.js + React или близкий стек).
— Уверенная работа с базами данных (PostgreSQL/MySQL), знакомство с Prisma — плюс.
— Опыт интеграции платёжных API приветствуется.
— Самостоятельность и готовность работать в небольшой команде стартапа.
Условия:
— Условия сотрудничества (формат, занятость, вознаграждение) обсуждаются индивидуально с руководителем по итогам собеседования.
— Участие в финтех-продукте на раннем этапе с прямым влиянием на архитектуру.
— Компания — участник Astana Hub.
Основные требования:
— Знание классических алгоритмов и структур данных, паттернов проектирования, опыт их применения;
— Знание и применение принципов дизайна классов/компонентов и чистого безопасного кода;
— Понимание того, как устроены используемые в работе фреймворки и библиотеки;
— Знание распространенных практик и инструментов разработки программного обеспечения (в рамках своего направления разработки);
— Опыт работы с Git flow, Gitlab CI;
— Jira, Confluence на уровне пользователя;
— Умение тестировать и документировать собственный код;
— Навыки командной работы;
— Форматы обмена данными;
— Навыки работы с UML;
— Навыки Unit тестирования;
— Знания об ассинхронных запросах;
— Инструменты работы с API (Postman, Swagger);
— Опыт разработки высоконагруженных систем на Golang ;
— Опыт работы с RDBMS (PostgreSQL) и NoSQL;
— Работа с метриками разработанных сервисов на всех этапах их жизненного цикла;
— Опыт работы с Docker, Kubernetes, Redis, RabbitMQ, IBM MQ, Kafka;
— Разработка под Unix / Linux;
— Умение работать с протоколами REST, SOAP, GRPC, WebSocket;
— Коммерческая разработка на Go Lang;
Задачи:
— Участие в разработке архитектуры приложений и компонентов, самостоятельное проектирование небольших модулей
— Разработка приложений и услуг, внедрение лучших практик тестируемого кода
— Структурный дизайн базы данных, оптимизация SQL-запросов с помощью AI
— Управление процессами развертывания продукта, настройка CI/CD, автоматизация сборок и деплоя
— Написание чистого, структурированного и документированного кода
— Разработка и внедрение интеграционных тестов, использование инструментов автоматизированного тестирования
— Анализ и интеграция внешних API
— Рефакторинг кода, в том числе с использованием AI
— Полноценное участие в Code Review, помощь младшим коллегам, объяснение лучших практик
— Анализ метрик и производительности, профилирование кода, внедрение инструментов мониторинга (Crashlytics, Performance)
— Взаимодействие с бизнесом: обсуждение требований, анализ пользовательского опыта, предложение улучшений продукта
— Оценка задач, сроков и рисков, самостоятельное ведение задач и управление небольшими проектами
— Исследование технологий, экспериментирование с новыми инструментами, внедрение инновационных решений
— Наставничество Junior-разработчиков, помощь в адаптации в команде, передача знаний
— Проведение грейдинга разработчиков, участие в стратегическом планировании команды
— Управление техническими целями в команде, постановка задач, распределение приоритетов
— Делегирование и автоматизация рутинных процессов с AI (генерация документации, тестов, мониторинг кода)
— Интеграция AI-инструментов в процесс разработки команды, улучшение CI/CD с помощью AI
— Участие в мероприятиях по развитию бренда работодателя, внутренних митапах и обучающих сессиях
— Соблюдение высокого уровня деловой этики, ценностей компании, Кодекса поведения и внутренних политик
— Ознакомление и соблюдение внутренних регламентов, должностных инструкций, графиков и процедур
— Соблюдение требований по безопасности и охране труда, пожарной и электробезопасности, промышленной безопасности и санитарным нормам
— Замещение временно отсутствующих сотрудников по поручению руководителя
Условия:
— Конструктор льгот: cтраховка, билеты, курсы, фитнес, садик — решаешь ты
— Поддержка психологов: забота о твоем ментальном здоровье
— Курсы и книги: от Coursera, LinkedIn Learning, WebTutor и Альпина — за наш счет
— Конкурентная зарплата: регулярно сверяемся с рынком и пересматриваем, а ещё платим бонус за выполнение KPI
— Связь от Beeline: будь на связи, расходы мы берем на себя
— Карьерный рост: возможность карьерного роста в крупной технологичной компании с 10 млн клиентов
Компания Oxima ищет опытного Go-разработчика для работы в гибридном формате с зарплатой от 1 000 000 ₸. Основные обязанности включают разработку и поддержку backend-сервисов на Go согласно продуктовому плану, проектирование API и межсервисного взаимодействия, интеграцию с API Gateway и PHP/Laravel, а также развитие ETL/ELT процессов с использованием RabbitMQ для асинхронной обработки. В задачи также входит интеграция LLM, embeddings, reranking и развитие AI-функций, проектирование схем данных, оптимизация запросов и обеспечение качества кода с документацией. Требуется опыт коммерческой разработки на Go от 3 до 5 лет, знание конкурентности, goroutines, channels, context, а также опыт работы с HTTP/REST, микросервисами, RabbitMQ, ETL/ELT процессами, PostgreSQL/MySQL, Redis. Необходимы навыки работы с Weaviate или аналогами, LLM, embeddings, reranking, а также использование AI-инструментов типа Claude Code или Codex для анализа и рефакторинга кода. Важно умение читать и дорабатывать PHP/Laravel код, знание Docker, Linux, Git, CI/CD, написание unit- и интеграционных тестов, а также обеспечение безопасности разработки. Компания предлагает комфортный офис в центре города, минимальную бюрократию, поддержку команды, возможности для профессионального роста и приятные условия работы.
Требования:
— Рассматриваем кандидатов с курсов без коммерческого опыта
— Высшее образование в IT
— Ручное функциональное, системное и регрессионное тестирование
— Работа с документацией, API и БД
Важно:
— Формат работы — полный офис, м. Чистые пруды, 5/2
О компании:
Проект — создание экосистемы управления ресурсами крупнейшего предприятия (25к сотрудников) с нуля.
Трудоустройство в штат по ТК РФ, ДМС, ИТ-аккредитация, наставник.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на Java от 4 лет
— Стек: Java 11+, Spring Boot, Spring Cloud, Spring Data JPA, Hibernate
— Базы данных: SQL (PostgreSQL/Oracle), оптимизация запросов
— Многопоточность, REST API, JWT, Swagger/OpenAPI
Важно:
— Рассматриваются только кандидаты с гражданством Узбекистана
— Местный номер телефона
— Подтвержденный MyID
О компании:
Интеграционные решения в банковском секторе Узбекистана.
Проект срочный, до 31.12.2026 с возможностью пролонгации.
Ожидания:
— Опыт тестирования mobile приложений от трех лет (Android+IOS)
— Опыт работы с Rest API
— Опыт работы с SQL/nosql БД на уровне сложных запросов и выгрузок
— Опыт покрытия новых функциональностей при помощи инструментов автотестирования JAVA от двух лет
— Опыт работы с интеграционным тестированием
— Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitlabCI)
— Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ, аналоги)
— Опыт работы с Мок-сервисами (Wiremock или аналоги)
— Опыт работы с SOAP UI, Postman, Jira, Confluence, Git, IntelliJ IDEA, Bitbucket
Чем предстоит заниматься:
— Тестировать мобильное приложение
— Прорабатывать тестовую стратегию по новым функциональностям
— Подготавливать тест-кейсы, чек-листы и тестовые сценарии
— Проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование
— Разрабатывать и поддерживать автотесты для мобильного приложения
— Поддерживать UI-, API- и screenshot-тесты
— Интегрировать автотесты в CI/CD-процессы
— Анализировать результаты прогонов автотестов и причины падений
— Работать с логами, API, БД, брокерами сообщений и мок-сервисами для проверки end-to-end сценариев
— Заводить, анализировать и сопровождать дефекты до исправления
— Участвовать в планировании релизов и контроле качества поставок
— Проводить code review автотестов
— Помогать команде улучшать процессы тестирования
— Менторить QA-инженеров и помогать им развиваться технически
— Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, backend-командами и владельцами продукта
Задачи:
— .NET-разработка в проектной занятости.
Требования:
— Коммерческий опыт разработки на .NET от 4 лет.
— Знание платформы .NET, языка C# и SQL.
— Опыт работы в банковской сфере.
— Опыт разработки веб-приложений с использованием ASP.NET и разработки REST API.
— Понимание принципов объектно-ориентированного программирования.
— Знание паттернов проектирования и применение принципов SOLID.
— Понимание принципов и способов интеграции с другими системами.
— Понимание Git и Git Flow: Pull, Push, PR, Merge, ведение веток.
Условия:
— Проектная занятость.
— Оформление через ИП.
Компания Findev ищет опытного разработчика на позицию Senior Angular Developer для удалённой работы из Грузии, Польши, Португалии, Кипра или Испании. Кандидат должен иметь не менее семи лет опыта в коммерческой веб-разработке и владеть JavaScript на экспертном уровне. Важным требованием является знание Angular 19, а также TypeScript, HTML5, CSS3 и SASS. Findev занимается созданием HTML5-интерфейса для глобальной торговой платформы.
Задачи:
— придумывать идеи для коротких видео о косметике и уходе за кожей;
— снимать продукты, текстуры, бьюти-рутины и процесс производства;
— монтировать вертикальные ролики, добавлять музыку и титры;
— готовить контент для публикаций и тестировать новые форматы;
— участвовать в организации съёмок и предлагать собственные идеи;
— следить за трендами и адаптировать их под эстетику бренда.
Требования:
— интерес к визуальному контенту и бьюти-сфере;
— базовые навыки съёмки и монтажа на смартфон;
— уверенное владение CapCut или аналогичными программами;
— чувство композиции и внимание к деталям;
— готовность учиться и экспериментировать.
Большой коммерческий опыт не обязателен. Нам будет достаточно нескольких удачных видео, личного блога или учебных проектов, чтобы оценить ваш подход.
Условия:
— 55 000–75 000 ₽ на руки в зависимости от навыков;
— удалённая работа с возможностью участвовать в съёмках в Москве;
— график 5/2, время работы согласовывается;
— возможность реализовывать собственные идеи и развиваться в создании контента.
Автоотклики