Вакансии

Location: Ulaanbaatar, Mongolia Workplace: fully About Global University Systems (GUS) Global University Systems is an international education group that empowers students to transform their lives through education. We believe education drives careers, lives, and society forward, enabling a brighter future for all. Our network of 30 institutions offers the broadest range of industry-relevant skills through inclusive, accessible, and digital-first learning. We currently educate around 122,000 students on campuses worldwide and have 20M+ unique subscribers to our courses. Our global ecosystem powers accessible digital learning and academic achievement. Position The Business Development Manager for International Student Recruitment will oversee all student recruitment activities, business development activities, account management, and marketing events for B2B channels across the country or region you will manage. You will collaborate with Company Directors to develop B2B channels and implement marketing and sales strategies to promote international student recruitment for GUS. You will be representing one of our universities or colleges located in either Europe, North America, or Asia. Requirements Essential Criteria • You will have experience in international student recruitment for higher education in the US. • You have an established and relevant agency network and solid relationships with key stakeholders within these agencies. • A solid understanding of industry trends is essential to inform the group’s strategic planning and forecasting. • You will have developed and trained education agents on how to promote the brand you represent. • You will have experience sourcing agents from fairs, business trips, enquiries, referrals, and general searches in line with business development responsibilities. • You will have experience generating new revenue from existing streams and accounts, as well as identifying new opportunities. • You will have a proven track record of assisting in identifying, supporting, and developing potential business partners and growing existing client relationships. • You will have experience performing client research, including (but not limited to) meeting and engaging with key players in the industry. • You will be a highly motivated individual who strives for success in all areas. • You are confident in delivering workshops and presentations, hosting conferences, and being in front of the camera. Desirable Criteria • Salesforce or database management experience. • We will consider applicants who have represented an institution directly (located anywhere within your region) or who have significant agency experience where they have managed a sub-network of agents. Location The position is home-based with travel. Ideally, you will be located within your country (Mongolia) and able to travel with ease, as your main marketing activities will be held in this area (where agents are based). Other Information Please note this position is only available on our consultancy agreement. The post holder may be asked to undertake different or additional duties in line with business requirements at the request of their line manager. There is an expectation that all employees will maintain the values of the Group and comply with the Code of Conduct, as well as equality and diversity, health and safety, and safeguarding policies.

Location: Bishkek, Kyrgyzstan Workplace: fully About Global University Systems (GUS) Global University Systems is an international education group that empowers students to transform their lives through education. We believe education drives careers, lives, and society forward, enabling a brighter future for all. Our network of 30 institutions offers the broadest range of industry-relevant skills through inclusive, accessible, and digital-first learning. We currently educate around 122,000 students on campuses worldwide and have 20M+ unique subscribers to our courses. Our global ecosystem powers accessible digital learning and academic achievement. Position The Business Development Manager for International Student Recruitment will oversee all student recruitment activities, business development activities, account management, and marketing events for B2B channels across the country or region you will manage. You will collaborate with Company Directors to develop B2B channels and implement marketing and sales strategies to promote international student recruitment for GUS. You will be representing one of our universities or colleges located in either Europe, North America, or Asia. Requirements Essential Criteria • You will have experience in international student recruitment for higher education for US Institutions. • You have an established and relevant agency network and solid relationships with key stakeholders within these agencies. • A solid understanding of industry trends is essential to inform the group’s strategic planning and forecasting. • You will have developed and trained education agents on how to promote the brand you represent. • You will have experience sourcing agents from fairs, business trips, enquiries, referrals, and general searches in line with business development responsibilities. • You will have experience generating new revenue from existing streams and accounts, as well as identifying new opportunities. • You will have a proven track record of assisting in identifying, supporting, and developing potential business partners and growing existing client relationships. • You will have experience performing client research, including (but not limited to) meeting and engaging with key players in the industry. • You will be a highly motivated individual who strives for success in all areas. • You are confident in delivering workshops and presentations, hosting conferences, and being in front of the camera. Desirable Criteria • Salesforce or database management experience. • We will consider applicants who have represented an institution directly (located anywhere within your region) or who have significant agency experience where they have managed a sub-network of agents. Location The position is home-based with travel. Ideally, you will be located within your country (Kyrgyzstan) and able to travel with ease, as your main marketing activities will be held in this area (where agents are based). Other Information Please note this position is only available on our consultancy agreement. The post holder may be asked to undertake different or additional duties in line with business requirements at the request of their line manager. There is an expectation that all employees will maintain the values of the Group and comply with the Code of Conduct, as well as equality and diversity, health and safety, and safeguarding policies.

Location: Bishkek, Kyrgyzstan Workplace: fully About Global University Systems (GUS) Global University Systems is an international education group that empowers students to transform their lives through education. We believe education drives careers, lives, and society forward, enabling a brighter future for all. Our network of 30 institutions offers the broadest range of industry-relevant skills through inclusive, accessible, and digital-first learning. We currently educate around 122,000 students on campuses worldwide and have 20M+ unique subscribers to our courses. Our global ecosystem powers accessible digital learning and academic achievement. Position The Business Development Manager for International Student Recruitment will oversee all student recruitment activities, business development activities, account management, and marketing events for B2B channels across the country or region you will manage. You will collaborate with Company Directors to develop B2B channels and implement marketing and sales strategies to promote international student recruitment for GUS. You will be representing one of our universities or colleges located in either Europe, North America, or Asia. Requirements Essential Criteria • You will have experience in international student recruitment for higher education for US Institutions. • You have an established and relevant agency network and solid relationships with key stakeholders within these agencies. • A solid understanding of industry trends is essential to inform the group’s strategic planning and forecasting. • You will have developed and trained education agents on how to promote the brand you represent. • You will have experience sourcing agents from fairs, business trips, enquiries, referrals, and general searches in line with business development responsibilities. • You will have experience generating new revenue from existing streams and accounts, as well as identifying new opportunities. • You will have a proven track record of assisting in identifying, supporting, and developing potential business partners and growing existing client relationships. • You will have experience performing client research, including (but not limited to) meeting and engaging with key players in the industry. • You will be a highly motivated individual who strives for success in all areas. • You are confident in delivering workshops and presentations, hosting conferences, and being in front of the camera. Desirable Criteria • Salesforce or database management experience. • We will consider applicants who have represented an institution directly (located anywhere within your region) or who have significant agency experience where they have managed a sub-network of agents. Location The position is home-based with travel. Ideally, you will be located within your country (Kyrgyzstan) and able to travel with ease, as your main marketing activities will be held in this area (where agents are based). Other Information Please note this position is only available on our consultancy agreement. The post holder may be asked to undertake different or additional duties in line with business requirements at the request of their line manager. There is an expectation that all employees will maintain the values of the Group and comply with the Code of Conduct, as well as equality and diversity, health and safety, and safeguarding policies.

Задачи: — Разрабатывать новый функционал под руководством опытных разработчиков — Поддерживать и дорабатывать существующие backend-сервисы на Java — Исправлять ошибки и улучшать качество кода — Работать с Java, Spring Boot и REST API — Писать и поддерживать unit- и интеграционные тесты — Участвовать в code review и командных обсуждениях — Разбираться в существующем коде и постепенно брать больше самостоятельных задач — Работать с SQL и реляционными базами данных — Участвовать в процессах CI/CD — Взаимодействовать с разработчиками, QA, аналитиками и другими участниками команды — Изучать новые технологии и применять их в рабочих задачах — Постепенно участвовать в проектировании технических решений Требования: — Знание Java и понимание основных принципов ООП — Понимание основных конструкций Java: коллекции, исключения, generics, многопоточность на базовом уровне — Базовое понимание Spring / Spring Boot — Понимание принципов работы REST API — Знание SQL и базовое понимание реляционных БД — Опыт работы с Git — Знакомство с Maven или Gradle — Понимание принципов unit-тестирования — Будет хорошо, если вы работали с JUnit и Mockito — Готовность разбираться в существующем коде и учиться новым технологиям — Умение работать в команде и воспринимать обратную связь Будет плюсом: — Опыт разработки на Spring Boot — Знакомство с Docker — Базовое понимание CI/CD — Опыт работы с Linux — Знакомство с Kubernetes — Опыт разработки pet-проектов на Java — Участие в учебных или командных IT-проектах — Знание Kotlin — Знакомство со Spring Cloud — Опыт работы с Jira и Confluence — Понимание принципов микросервисной архитектуры Условия: — Полная занятость — Оформление: Договор ГПХ с самозанятым, с физлицом — График: 5/2 — Формат работы: удалённо

We are looking for a Python Developer to develop a connector for a major US telecom network automation orchestrator. The connector will serve as a mediator between the orchestration platform and a network security appliance developed by an Israeli startup and deployed in this network. Requirements: — Proven experience in Python programming, including microservices, communication protocols, and databases. — Knowledge of FastAPI, REST, SOAP, and other APIs. — Proficiency in Linux, Docker, and Kubernetes. — Background in network automation and orchestration platform development is an advantage. — Knowledge of network protocols (TCP/IP, BGP, OSPF, routing/switching) is an advantage. — B2-C1 English and strong communication & collaboration skills. Conditions: — Remote work. — Mixed international team. — Cutting-edge technologies. — Flexible working hours. — Business trips to Israel (beach hotel, rented car). Additional: — High salaries and bonuses. — A friendly team with experienced mentors instead of bosses.

Location: Vilnius, Lithuania Workplace: hybrid Project/Client: Fintech Location: Lithuania, hybrid model (3 days in the office) Start Date: ASAP Duration: 12 months Language: English Role Overview: We are looking for a Senior Java Developer to join a fintech project focused on scalable backend systems, data integration, and event-driven architecture . The role involves developing Java / Spring Boot microservices and working with data streaming and/or Data Warehouse solutions. Key Responsibilities: Design, develop, and maintain backend services using Java and Spring Boot Build and support microservices and event-driven solutions Work with messaging and data streaming tools such as Kafka , RabbitMQ , or similar technologies Contribute to data integration, CDC , ETL/ELT , and/or DWH -related initiatives Work with relational databases such as PostgreSQL , MS SQL Server , or similar Collaborate with engineering, data, DevOps , and business teams Must-Have Requirements: Strong hands-on experience with Java and Spring Boot Proven experience with microservices architecture Hands-on experience with Kafka , RabbitMQ , or similar messaging/streaming technologies Experience with data streaming and/or Data Warehouse / DWH projects Good knowledge of relational databases ( PostgreSQL , MS SQL Server , or similar) Fluent English Nice to Have: Previous experience in fintech , banking , or financial systems What we offer Model: B2B contract with Bonapolia - one contract, one monthly invoice Rate: negotiated per candidate seniority and client budget Payment: monthly invoice, paid on the same schedule the client pays us (usually 30 days) Contract written under your country's law We handle the client-side paperwork: MSA, NDA, invoicing 🏢 About Bonapolia Bonapolia is a family-owned IT staff augmentation team based in Lisbon. We build engineering teams for product companies and IT consultancies across Europe and the US. More at bonapolia.com 📩 Ready to Join? We look forward to receiving your application and welcoming you to our team!

Задачи: — Разработка и поддержка клиентских проектов в небольшой удалённой команде. — Работа с WordPress / WooCommerce. — Работа с Shopify / Shopify 2.0 / Liquid. — Создание Landing pages и корпоративных сайтов. — Работа с E-commerce. — Создание Email / HTML email / Klaviyo. — Базовое техническое SEO. — Интеграции, API, аналитика. — Поддержка и оптимизация существующих сайтов. Требования: — 2+ года практического опыта с WordPress. — Хорошее знание HTML / CSS. — JavaScript на базовом/среднем уровне. — Опыт работы с Elementor / Elementor Pro. — Опыт работы с WooCommerce. — Практический опыт с Shopify и Liquid. — Умение работать с Figma для создания готовых responsive сайтов. — Владение Git и Chrome DevTools. — Умение самостоятельно находить решения и разбираться в чужом коде. — Английский язык достаточный для работы с документацией и общения в чате. — Внимательность и ответственность. Будет плюсом: PHP, Shopify API, WooCommerce API, Klaviyo, GA4, GTM, Cloudflare, Core Web Vitals, Webflow / Framer. Условия: — Оплата $1,000–2,000 USDC в месяц, в зависимости от опыта и уровня самостоятельности. — Удалённая работа, возможна работа из любой точки мира. — Возможна частичная или полная занятость (part-time или full-time). — Рассчитывают на долгосрочное сотрудничество. Как откликнуться: — Написать коротко о себе. — Указать опыт с WordPress / Shopify. — Привести 3–5 реальных сайтов, над которыми работали. — Описать, что именно делали на этих проектах. — Указать, сколько часов в неделю доступны. — Указать часовой пояс. — Уровень английского. — Большое резюме не обязательно, важен практический опыт и реальные проекты.

Требуется разработчик с опытом работы на Java и Python для участия в проекте, направленном на создание платформы для обработки юридических документов и корпоративных данных. В рамках проекта применяются технологии LLM-агентов, RAG-поиска, MCP-инструментов, а также интеграция с внутренним веб-сервисом, построенным на Java/Spring. Основные обязанности включают разработку backend-сервисов на Python и Java, интеграцию LLM, внешних API и MCP-инструментов, реализацию RAG, embeddings и поисковых функций по документам, создание механизмов проверки результатов моделей, работу с PostgreSQL, Redis и файловыми хранилищами, написание тестов, настройку логирования и мониторинга, а также участие в проектировании решений и выводе функционала в production. Кандидат должен уверенно владеть Python и Java, иметь опыт разработки backend-сервисов и REST API, практические знания LLM или понимание принципов LLM-приложений, опыт работы с PostgreSQL, умение писать тестируемый код и разбираться в существующем коде, а также понимание вопросов безопасности и разграничения доступа к данным. Важна самостоятельность в решении задач и способность взаимодействовать с другими командами. Дополнительным преимуществом будет опыт работы с RAG, embeddings, семантическим или гибридным поиском, разработкой MCP-сервисов или LLM-agent систем, обработкой DOCX, PDF и Excel с использованием OOXML или Apache POI, оценкой качества ответов LLM, опытом в LegalTech, ContractTech или электронном документообороте, а также знание корпоративных или локально развёрнутых LLM. Проект рассчитан до конца 2026 года с возможным продлением на 2027 год, работа удалённая, зарплата от 200 000 рублей на руки.

Проект: Развиваем платформу для работы с юридическими документами и корпоративными данными. В проекте используются LLM-агент, RAG-поиск, MCP-инструменты и интеграция с внутренним веб-сервисом на Java/Spring. Продолжительность проекта: до конца 2026, плюс в планах пролонгация на 27г. Задачи: — Разработка backend-сервисов на Python и Java. — Интеграция LLM, внешних API и MCP-инструментов. — Реализация RAG, embeddings и поиска по документам. — Создание проверок результатов работы модели. — Интеграция с PostgreSQL, Redis и файловым хранилищем. — Написание тестов, настройка логирования и мониторинга. — Участие в проектировании решений и выводе функциональности в production. Требования: — Уверенное владение Python и Java (важно, чтобы кандидат занимался задачами AI на питоне и мог подключать их к решению на джаве). — Опыт разработки backend-сервисов и REST API. — Практический опыт работы с LLM или понимание основных принципов LLM-приложений. — Опыт работы с PostgreSQL. — Умение писать тестируемый код и разбираться в существующей кодовой базе. — Понимание вопросов безопасности и разграничения доступа к данным. — Готовность самостоятельно решать задачи и взаимодействовать с другими командами. Будет плюсом: — Опыт работы с RAG, embeddings, семантическим или гибридным поиском. — Опыт разработки MCP-сервисов или LLM-agent систем. — Работа с DOCX, PDF и Excel, знание OOXML или Apache POI. — Опыт оценки качества ответов LLM. — Опыт в LegalTech, ContractTech или электронном документообороте. — Знание корпоративных или локально развёрнутых LLM. Обязателен неймчек по образцу: Иванов Иван, Уровень - Senior, 1234@mail.ru (не корпоративная), Локация - Россия, Москва, Часовой пояс - (Мск), Опыт работы - 4+ лет.

Задачи: — Залить обучающие видео в облако (Yandex Object Storage или VK Cloud). — Написать скрипт, который пропишет ссылки на видео в базу данных. — Проверить, что ссылки работают. Требования: — Базовый опыт backend-разработки. — Умение работать с облачными хранилищами и базами данных. — Готовность подписать NDA. Условия: — Оплата 10 000 ₽ после сдачи (возможен торг). — Реальный кейс в портфолио. — Возможность дальнейшего сотрудничества.

Требования: — Опыт не менее 3 лет разработки на платформе «1С:Предприятие 8.3». — Опыт сопровождения обменов в продуктивной среде. — Желательно участие в интеграции 1С с ERP, CRM, интернет-магазином, WMS, биллингом или другой внешней системой. — Английский от A2 – разговорный. — Уверенное владение встроенным языком 1С, управляемыми формами, запросами, СКД, регистрами, бизнес-процессами и фоновыми заданиями. — Понимание клиент-серверной архитектуры 1С и особенности работы под высокой нагрузкой. — Умение дорабатывать типовые конфигурации через расширения, минимизируя снятие с поддержки. — Практический опыт работы с одной или несколькими конфигурациями: «1С:ERP», «1С:Комплексная автоматизация», «1С:Управление торговлей», «1С:Бухгалтерия предприятия»; «1С:ЗУП» – будет плюсом если был опыт. — Владение механизмами интеграции: HTTP- и REST-сервисы; OData; SOAP/web-сервисы; JSON, XML, XDTO; планы обмена и регистрация изменений; файловый обмен – для унаследованных интеграций. — Умение реализовывать вызовы внешних HTTP API из 1С и публиковать API на стороне 1С. — Понимание аутентификации по токенам, API key, Basic/OAuth 2.0, TLS и правила безопасного хранения секретов. — Умение работать с Git и разносить изменения по отдельным поставкам или расширения. — Чтение технической документации и спецификации API на английском языке.

В роли Middle to Senior Python Developer предстоит принимать решения по архитектуре серверной части продукта, заниматься разработкой бэкенда и написанием тестов, а также обеспечивать стабильную работу системы и оптимизировать её производительность при необходимости. Кандидат должен иметь более пяти лет коммерческого опыта программирования, включая самостоятельную разработку без использования ИИ-инструментов, уверенно владеть Python 3.x и Django, а также иметь опыт создания сложных высоконагруженных систем. Важны глубокие знания принципов программирования, таких как шаблоны проектирования, структуры данных и алгоритмы. Требуется свободное владение русским языком и уровень английского не ниже среднего. Дополнительным преимуществом будет опыт работы с SQL и NoSQL базами данных, а также опыт в сферах онлайн-игр, KYC или других регулируемых областях.

Компания OSIPOV Business Development School — EdTech-продукт, практическая школа для тех, кто хочет работать с реальными бизнес- и IT-задачами. Формат работы: удалённая работа.

Задачи: — Переписать веб-компонент анализа движений в нативный RN-модуль — Написать нативные слои на Swift (iOS) и Kotlin (Android) — Собрать пайплайн камеры и покадровый инференс моделей на устройстве — Спроектировать API для интеграции клиентами нашего SDK Требования: — React Native от 5 лет (Turbo Modules, Fabric, JSI) — Коммерческий опыт со Swift и Kotlin — Опыт внедрения Computer Vision (MediaPipe, TFLite, Core ML) — Опыт профилирования и оптимизации производительности — Письменный английский (B1+) Плюсом: опыт с react-native-vision-camera и опубликованными SDK. Условия: — 100% удаленка, фултайм — Прямая работа с CTO

Задачи: — Адаптировать релизы платформы под компоненты инфраструктуры. — Разрабатывать и развивать адаптеры для сервисов хранения и процессинга данных. — Разрабатывать провайдеры для систем аутентификации и авторизации. — Устранять замечания и инциденты, связанные с кибербезопасностью. — Разрабатывать HotFix для оперативного устранения инцидентов. — Разрабатывать форки и адаптировать ПО под особенности Cloud-инфраструктуры. — Организовывать поддержку и тестирование стендов в Cloud. — Взаимодействовать с командами ПАО/ДЗО и СберТех. — Участвовать в развитии и сопровождении платформы на уровне backend и архитектуры. Требования: — 5+ лет коммерческой разработки на Java. — Глубокое знание Spring Boot: Spring MVC, Spring Data, Spring Security. — Уверенный SQL и опыт работы с реляционными БД: транзакции, индексы, оптимизация запросов и планов выполнения. — Опыт работы с JPA / Hibernate. — Знание и практическое применение паттернов проектирования. — Опыт проектирования микросервисной архитектуры. — Опыт написания unit-тестов. — Высшее техническое образование. Будет плюсом: — Hadoop / Spark. — Python. — Kubernetes / OpenShift. — Английский для чтения технической документации.

Задачи: — Реализация и поддержка систем CI/CD и решений для повышения продуктивности разработчиков. — Выполнение регулярной работы и срочного устранения неполадок в системе CI/CD Dremio. — Выявление областей для улучшения и внедрение изменений для повышения эффективности и надежности систем. — Решение проблем для инженеров Dremio, включая использование и создание плейбуков, документирование обходных решений и автоматизацию ручных процессов. — Работа с инфраструктурой во всех основных облаках (AWS, GCP, Azure). — Управление доступом к ключевой инфраструктуре. — Создание и поддержка CI/CD пайплайнов и связанных систем для повышения организационной эффективности. — Автоматизация локальных рабочих процессов разработки. — Анализ узких мест в производительности, выявление причин проблем, оформление дефектов, взаимодействие с разработчиками и документирование решений. — Поддержание стабильности веток разработки. — Автоматизация процессов релиза программного обеспечения. — Отчетность о состоянии, надежности и устойчивости систем CI/CD. — Активное участие в код-ревью. Требования: — Степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук или смежной технической области. — Опыт работы не менее 1 года с распределенными системами большого масштаба. — Умение работать в быстро меняющейся среде стартапа. — Знание и опыт работы с хотя бы одной облачной платформой (AWS, Azure, GCP). — Базовое понимание облачных сетей и архитектуры. — Владение одним из языков программирования: Java, C++, Python, Go. — Знание Maven или аналогичных систем сборки. — Практический опыт автоматизации пайплайнов с использованием CI/CD инструментов, таких как Jenkins. — Опыт работы с Infrastructure as Code. — Опыт работы с Terraform, BASH, Docker, Jenkins и Kubernetes. — Умение писать технические отчеты, эффективно суммируя ключевые данные. — Страсть к обучению и внедрению решений с использованием новейших технологий. — Сильная ориентация на сотрудничество и командную работу. Будет плюсом: — Знание data lakes и data warehousing. — Владение SQL. Условия: — Удаленная работа. — Полная занятость.

Location: Москва ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Ждем именно тебя!  Мы разрабатываем агентские RAG-системы, которые помогают компании улучшать клиентский опыт за счёт персонализированных решений. У нас уже есть рабочий продукт, работающий в проде и приносящий пользу. Сейчас команда активно работает над новыми применениями технологии и улучшает качество уже в рабочих направлениях. Обязанности * ML-разработка полного цикла – помочь понять что и зачем нужно бизнесу, перевести это в термины ML, проводить эксперименты, готовить решение к выводу в продакшн * разрабатывать, оптимизировать и поддерживать NLP пайплайны, включая RAG-системы и ассистентов для бизнес-задач. * создавать и развивать ИИ-агентов и мультиагентные системы (workflow-оркестрация, планирование, инструменты, memory-модули, интеграции с сервисами банка). * интегрировать агентские пайплайны в высоконагруженные сервисы банка, обеспечивая стабильность, производительность и мониторинг * разрабатывать сервисы вокруг моделей: API-слои, микросервисы, inference-скрипты, CI/CD для ML * обеспечивать качество кода и следить за инженерными практиками (тестирование, логирование, мониторинг) * проектирование и согласование архитектуры приложений и интеграций * развитие и разработка расчетных модулей системы, общих библиотек, - реализация интеграционных взаимодействий * формирование требований для построения мониторинга, логирования * проведение ревью кода, поддержка код стандарта, командные коммуникации * организация внутренних процессов в команде разработки. Требования * знание основ классического ML и NLP/LLM: классические задачи и архитектуры/подходы для их решения, метрики, процесс обучения моделей * опыт разработки и продакшен-внедрения RAG-систем, AI-ассистентов, работа с векторными хранилищами и retrieval-стеком * отличное знание Python, опыт написания промышленного, поддерживаемого и тестируемого кода, работы с параллелизмом и асинхронностью * плюсом будет знание CI/CD, владение инструментами разработки и инфраструктуры: Docker/Openshift/Kubernetes/Jenkins/Prometheus/Graphana/Kafka, PostgreSQL * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки. Что ещё может пригодиться: * Hadoop, PySpark, Airflow * Scala, SQL * CI/CD (у нас Jenkins+Bitbucket+Nexus), DevOps. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * возможность выбрать удобный график – офис/гибрид * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития   * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва Мы разрабатываем агентские RAG-системы, которые помогают компании улучшать клиентский опыт за счёт персонализированных решений. У нас уже есть рабочий продукт, работающий в проде и приносящий пользу. Сейчас команда активно работает над новыми применениями технологии и улучшает качество уже в рабочих направлениях. обязанности. Обязанности * ML-разработка полного цикла – помочь понять что и зачем нужно бизнесу, перевести это в термины ML, проводить эксперименты, готовить решение к выводу в продакшн * разрабатывать, оптимизировать и поддерживать NLP пайплайны, включая RAG-системы и ассистентов для бизнес-задач * создавать и развивать ИИ-агентов и мультиагентные системы (workflow-оркестрация, планирование, инструменты, memory-модули, интеграции с сервисами банка) * интегрировать агентские пайплайны в высоконагруженные сервисы банка, обеспечивая стабильность, производительность и мониторинг. * разрабатывать сервисы вокруг моделей: API-слои, микросервисы, inference-скрипты, CI/CD для ML * обеспечивать качество кода и следить за инженерными практиками (тестирование, логирование, мониторинг). Требования * знание основ классического ML и NLP/LLM: классические задачи и архитектуры/подходы для их решения, метрики, процесс обучения моделей * опыт разработки и продакшен-внедрения RAG-систем, AI-ассистентов, работа с векторными хранилищами и retrieval-стеком * отличное знание Python, опыт написания промышленного, поддерживаемого и тестируемого кода, работы с параллелизмом и асинхронностью. Плюсом будет: * знание CI/CD, владение инструментами разработки и инфраструктуры - Docker/Openshift/Kubernetes/Jenkins/Prometheus/Graphana/Kafka, PostgreSQL. Что ещё может пригодиться: * Hadoop, PySpark, Airflow * Scala, SQL * CI/CD (у нас Jenkins+Bitbucket+Nexus), DevOps Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * возможность выбрать удобный график – офис/гибрид * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития   * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.