Задачи:
— Руководить проектированием и развитием масштабируемых распределённых систем на Go
— Отвечать за интеграцию и конфигурацию AI — от выбора моделей и интеграции API до prompt engineering и развертывания в продакшене
— Переводить бизнес-цели в технические дорожные карты и планы поставки
— Проводить архитектурные и код-ревью, наставлять старших инженеров
— Представлять инженерную команду на встречах с внешними заинтересованными сторонами и оспаривать нереалистичные требования
— Улучшать процессы CI/CD, наблюдаемости и инженерные процессы
— Балансировать между кодированием, руководством командой и архитектурным контролем
Требования:
— 5–6+ лет коммерческого опыта с Go
— 2+ года в роли технического лидера или ведущего инженера
— Глубокие знания распределённых систем, микросервисов и конкурентности в Go (goroutines, каналы, синхронизация)
— Практический опыт внедрения, настройки или интеграции AI/ML решений в продакшн-бэкендах, включая работу с LLM, RAG pipeline, OpenAI API, LangChain или аналогичными фреймворками
— Опыт с CI/CD, облачной инфраструктурой и современными DevOps практиками
— Высшее образование в IT
— Готовность работать по CEST и использовать корпоративный ноутбук
— Готовность выполнить live coding на Go во время интервью
Условия:
— Работа над долгосрочным продуктом с реальным бизнес-эффектом
— Международная распределённая команда с коллаборативной культурой
— Возможность взять ответственность за зрелое приложение
— Гибкие условия работы и удалёнка
Задачи:
— Управлять операционным ритмом Президента, включая организацию встреч, обзоров и обновлений с четкими целями, владельцами, входами, выходами и полномочиями по принятию решений.
— Повышать качество решений, синтезируя разнообразные данные в ясные приоритеты, риски, варианты и рекомендации для Президента и команды руководства, документировать решения, отслеживать выполнение и эскалировать нерешённые вопросы.
— Улучшать скорость исполнения, выявляя риски и способствуя их разрешению между различными отделами, используя AI и современные инструменты для ускорения и улучшения качества решений.
— Развивать операционную модель, оценивая её эффективность по ключевым метрикам и внедряя изменения в ритмы, управление, шаблоны, роли и каналы коммуникации.
— Руководить стратегическими инициативами высокого приоритета, включая сложные межфункциональные проекты от планирования до реализации и поддержки.
— Представлять Президента на встречах и мероприятиях, управлять сложными обсуждениями и обеспечивать прозрачность коммуникаций.
— Быть доверенным партнёром Президента и старшего руководства, предлагая независимую точку зрения и корректируя предположения.
Требования:
— Значительный опыт в роли Chief of Staff, Product Operations, Business Operations, Strategy & Operations или управленческом консалтинге.
— Опыт владения операционной моделью, ритмом руководства или портфелем сложных межфункциональных инициатив, предпочтительно в технологических компаниях.
— Знание жизненного цикла разработки продукта/программного обеспечения.
— Владение корпоративными AI-инструментами (ChatGPT, Gemini, Claude, Glean, Cursor и др.) и опыт их интеграции для автоматизации, оптимизации процессов и ускорения проектов.
— Исключительные навыки письменной коммуникации для создания кратких и готовых к принятию решений материалов.
— Сильные бизнес- и финансовые знания, понимание метрик, прогнозов, распределения ресурсов и организационных последствий.
— Высокий уровень исполнительного присутствия и навыков фасилитации.
— Способность влиять на старших руководителей, строить консенсус, разрешать конфликты и добиваться решений без формальной власти.
— Высокая степень суждения и конфиденциальности при работе с чувствительной информацией.
— Умение работать в условиях неопределённости, переключаться между стратегией и деталями исполнения.
— Ориентация на постоянное улучшение процессов.
— Склонность к действию с умением определять моменты для принятия решений, запроса информации или эскалации.
Условия:
— Медицинские планы с опцией 100% покрытия премий, включая стоматологию и зрение.
— Дополнительное страхование жизни и инвалидности.
— Льготы по фертильности и усыновлению.
— Подписка на приложение Headspace для медитации.
— Глобальная программа поддержки сотрудников.
— Пенсионные льготы с участием работодателя.
— Гибкий оплачиваемый отпуск.
— 12 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком и семейного ухода.
— Префинансовые льготы на транспорт.
— Возмещение расходов на образование.
— Соответствие пожертвований сотрудников общественным организациям.
— 7 глобальных групп ресурсов сотрудников.
— Собственное рабочее место, дружелюбное к собакам.
— Бесплатный обед и закуски.
— Частная крыша.
— Хакатоны два раза в год.
Описание компании:
Squarespace — платформа, ориентированная на дизайн, помогающая предпринимателям создавать бренды и бизнесы онлайн, обслуживающая миллионы клиентов в более чем 200 странах. Команда из более 1700 человек с офисами в Нью-Йорке, Дублине и Авейру.
Задачи:
— Определять и реализовывать многолетнюю продуктовую стратегию для Client Engagement Group, включая CRM, email-кампании, автоматизации, транзакционные коммуникации и новые каналы, такие как SMS, с фокусом на рост доходов и влияние платформы
— Полностью отвечать за бизнес-линейку Email Campaigns: отслеживать доходы, разрабатывать стратегии вовлечения и выхода на рынок, принимать решения по дорожной карте в тесном сотрудничестве с коммерческими и маркетинговыми подразделениями
— Развивать конкурентоспособную, полнофункциональную платформу клиентского взаимодействия, приоритизируя инвестиции в бизнес-CRM, транзакционные автоматизации, гибкие каналы коммуникаций и продвинутую сегментацию для удовлетворения сложных потребностей современных сервисных продавцов
— Руководить, развивать и наставлять команду продуктовых менеджеров по нескольким продуктовым линиям, устанавливая высокие стандарты гипотезно-ориентированной разработки, строгости дорожной карты и клиентоориентированности
— Сотрудничать с руководителями инженерных и дизайнерских команд для достижения результатов, устранять препятствия и поддерживать скорость работы по приоритетным инициативам
— Взаимодействовать с другими подразделениями Squarespace (Commerce, Growth, Financial Solutions, GTM) для глубокой интеграции продуктов CEG в платформу
— Продвигать использование данных Squarespace и искусственного интеллекта для создания умных автоматизаций, персонализированных коммуникаций и уникального клиентского опыта, который сложно повторить конкурентам
— Формировать процессы, подходы и стандарты для старшего продуктового руководства в Squarespace
Требования:
— Более 12 лет опыта в управлении продуктами, значительная часть которого связана с созданием и масштабированием продуктов для клиентского взаимодействия, CRM, маркетинга или коммуникаций
— Более 5 лет опыта руководства и развития команд продуктовых менеджеров в сложных мультипродуктовых средах
— Глубокое понимание рынка клиентского взаимодействия и провайдеров email-услуг, а также представление о том, как конкурировать и выделяться среди лучших маркетинговых и CRM-инструментов
— Подтвержденная способность отвечать за продуктовую линейку с генерацией дохода и бизнес-результатами, а не только за поставку продукта
— Сильные стратегические инстинкты в сочетании с ориентацией на исполнение; комфортно работать на стыке постановки видения и решения ежедневных задач команды
— Отличные коммуникативные навыки и умение влиять на старшее руководство, согласовывать интересы между продуктом, инженерией, коммерцией и маркетингом
— Опыт применения гипотезно-ориентированной разработки и экспериментов для ускорения соответствия продукта рынку и роста его принятия
Условия:
— Медицинские планы с опцией 100% покрытия премий, включая медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование
— Дополнительные планы страхования жизни и инвалидности
— Льготы по вопросам фертильности и усыновления
— Подписка на приложение для медитации Headspace
— Глобальная программа поддержки сотрудников
— Пенсионные льготы с участием работодателя
— Гибкий оплачиваемый отпуск
— 12 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком и семейного отпуска
— Префинансирование проезда
— Возмещение расходов на образование
— Совпадение пожертвований сотрудников в общественные организации
— 7 глобальных групп ресурсов сотрудников
— Собачий офис
— Бесплатный обед и закуски
— Частная крыша
— Хакатоны два раза в год
В роли старшего инженера-программиста в команде Blockchain Networks компании Coinbase предстоит разрабатывать и внедрять инфраструктуру блокчейн-сетей, которая упрощает взаимодействие с блокчейнами через надежные API платформы. Задачи включают руководство крупными проектами, такими как интеграция новых цепочек, реархитектура систем и миграция данных с целью повышения производительности, надежности и снижения затрат. Необходимо определять и поддерживать API, соглашения об уровне обслуживания (SLO) и средства наблюдения за системами, а также участвовать в дежурствах. Взаимодействие с продуктовыми и платформенными командами для установления контрактов данных и выпуска SDK и платформенных примитивов, способствующих широкому использованию внутри Coinbase, также входит в обязанности. Требуется глубокое понимание нескольких ведущих блокчейн-протоколов, таких как Bitcoin и Ethereum, и применение этих знаний для упрощения операций между цепочками. Кандидат должен иметь более 5 лет опыта разработки программного обеспечения с подтвержденным управлением производственными сервисами в сервис-ориентированной архитектуре, опыт проектирования, масштабирования и поддержки распределенных систем с высокой пропускной способностью и низкой задержкой. Практические навыки работы как минимум с двумя из следующих технологий: Golang, Kafka, Redis, MongoDB или аналогичными инфраструктурными инструментами. Наличие прямого опыта работы с блокчейн-протоколами или криптоинфраструктурой, включая интеграцию с Ethereum, Bitcoin или подобными сетями L1/L2. Способность разбирать сложные системы, включая монолиты и устаревшие архитектуры, на четко ограниченные микросервисы с ясными API-контрактами также необходима.
Компания Fabletics, специализирующаяся на модной спортивной одежде и обуви, ищет старшего менеджера по продукту для мобильного приложения. Работа предполагает гибридный формат в офисе в Эль-Сегундо, Калифорния. В обязанности входит управление развитием мобильного приложения, координация с командами разработки и дизайна, а также анализ пользовательского опыта для улучшения продукта. Кандидат должен обладать опытом работы с мобильными приложениями, навыками стратегического планирования и умением работать в кросс-функциональной среде. Требуется глубокое понимание рынка спортивной одежды и цифровых продуктов, а также способность принимать решения на основе данных и пользовательских исследований.
Задачи:
— Проверять функциональность web-сайтов и мобильных приложений (Android / iOS) по готовым и собственным тест-кейсам под руководством ментора.
— Находить, исследовать и четко описывать найденные дефекты/инциденты в таск-трекере (Jira) для команды разработки.
— Помогать команде в проведении модульного, интеграционного и регрессионного тестирования B2C/B2B платформ и внутренних сервисов.
Требования:
— Базовые знания QA: понимание теории тестирования (виды тестирования, жизненный цикл бага, техники тест-дизайна).
— Внимательность к деталям: способность подмечать мелкие несоответствия, мыслить нестандартно и воспроизводить сложные сценарии ошибок.
— Грамотность и коммуникация: умение детализированно, понятным и четким языком описывать шаги воспроизведения багов (Bug Report).
— Желание учиться: готовность быстро вникать в новые инструменты, принимать обратную связь и развиваться в IT.
— Будет плюсом: опыт работы с DevTools браузера, Postman, Charles/Fiddler или прохождение курсов по QA.
Условия:
— Старт карьеры в FMCG Tech: реальный практический опыт работы над нагруженными e-commerce продуктами.
— Опытный ментор: поддержка старших QA-инженеров, регулярные 1/1 встречи и понятный план профессионального роста.
— Заработная плата и прозрачность: оплачиваемая стажировка / конкурентоспособная заработная плата с перспективой роста после прохождения испытательного срока.
Компания Klivvr, специализирующаяся на финансовых технологиях в Египте, ищет старшего менеджера по продукту для работы в офисе в Каире. Кандидат должен иметь разрешение на работу в Египте. В обязанности входит управление мобильным приложением для личных и семейных финансов, разработанным компанией. Требуется опыт в управлении продуктами, понимание финансовых технологий и способность работать в команде для развития и улучшения продукта.
Компания NovaLab Tech, обладающая более чем десятилетним опытом в сфере разработки программного обеспечения, приглашает на должность Senior Python Developer. Работа предполагает удалённый формат и частичную занятость. Основные задачи и требования к кандидату включают высокий уровень владения Python и опыт разработки, соответствующий позиции старшего разработчика.
Компания Pion, международная платформа в области маркетинга и технологий, ищет старшего менеджера по продукту для удалённой работы. В обязанности входит управление продуктом, направленное на привлечение, проверку и удержание целевых групп потребителей для брендов. Кандидат должен обладать опытом в продукт-менеджменте, уметь работать с маркетинговыми технологиями и иметь навыки взаимодействия с международной командой.
Задачи:
— Участие в реализации проекта по разработке мобильного финтех-приложения для международного рынка
— Сбор, анализ и формализация бизнес- и системных требований
— Подготовка и детализация технических заданий для разработки
— Участие в проектировании API-контрактов (REST/gRPC)
— Проектирование интеграций с внешними системами (API, брокеры сообщений и т.д.)
— Подготовка диаграмм и схем взаимодействия сервисов (BPMN, UML, C4)
— Участие в планированиях, дейли и груммингах с бэкенд- и мобильной командой
— Поддержка и актуализация документации (Confluence, Swagger/OpenAPI)
— Согласование решений с архитекторами и старшими аналитиками
— Участие в тестировании и приёмке реализованных функций (совместно с QA)
— Ведение аналитических артефактов в рамках выделенных задач
— Инициация улучшений в процессах анализа и интеграций
Требования:
— Опыт работы системным аналитиком от 7-ми лет
— Понимание архитектуры распределённых систем и микросервисов
— Опыт описания и анализа бизнес-процессов (Use Case, BPMN, UML)
— Опыт работы с API (REST/gRPC), понимание принципов интеграций
— Навыки работы с системами документации: Confluence, Swagger/OpenAPI
— Базовый опыт работы с Camunda или другими BPM-системами
— Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC)
— Умение структурировать и декомпозировать требования
— Способность аргументированно доносить решения до команды и стейкхолдеров
— Опыт подготовки схем экранов (ЭФ) для мобильных приложений
— Опыт работы с брокерами сообщений (kafka, rabbit)
Будет плюсом:
— Опыт в финтех-проектах и/или разработке мобильных приложений
— Опыт участия в проектах с повышенными требованиями к безопасности и отказоустойчивости
— Опыт написания и валидации JSON/YAML схем
Условия:
— Работа в команде для создания нового мобильного приложения
— Full-time, remote
— Локация: любая
— ЗП ~ 1500 руб/час, оформление через ИП
Вакансия предполагает позицию старшего разработчика или тимлида на Java. Кандидат должен обладать глубокими знаниями и опытом в разработке на Java, уметь руководить командой, распределять задачи и контролировать качество кода. В обязанности входит разработка и поддержка программных продуктов, участие в проектировании архитектуры, а также наставничество менее опытных коллег. Требования включают уверенное владение Java и сопутствующими технологиями, опыт работы с системами контроля версий, понимание принципов Agile и умение эффективно взаимодействовать с командой. Условия работы предусматривают комфортную рабочую среду, возможность профессионального роста и участия в интересных проектах.
Задачи:
— Разработка по ТЗ / Брифам в различных конфигурациях 1С;
— Оптимизация производительности кода и запросов;
— Участие во внутренних проектах по 1С в роли программиста;
— Анализ и адаптация бизнес-процессов внутри компании;
— Тестирование собственной разработки.
Требования:
— Опыт не менее 3 лет на смежных позициях: Программист 1С, Ведущий программист 1С, Старший программист 1С;
— Опыт работы с КД 2.0, КД 3.0;
— Опыт работы со сторонними API;
— Опыт работы с конфигурациями 1С Документооборот ред. 3.0, 1С Бухгалтерия предприятия, 1С БИТ ФИНАНС;
— Опыт работы в строительных компаниях будет преимуществом;
— Понимание процессов у девелопера строительства будет преимуществом;
— Аналитический склад ума.
Условия:
— Возможность удаленного формата работы;
— Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу Российской Федерации + полный социальный пакет (оплата основного ежегодного отпуска и больничного листа);
— Уникальная возможность получить большой опыт работы на интересном проекте, который позволит развивать профессиональные навыки и знания;
— Участие в стабильных и долгосрочных проектах, уверенность в будущем и возможность для карьерного роста;
— Работа под руководством грамотных и опытных специалистов, готовых делиться знаниями и поддерживать в профессиональном росте.
Описание проекта:
Ищем 2D-художника по персонажам и фонам на разработку визуальной новеллы в сеттинге американской старшей школы
Требования:
• Наличие портфолио в подходящем стиле
• Опыт работы с персонажами и фонами
• Умение работать в стилизованном реализме и с line art
• Заинтересованность в сеттинге и в жанре визуальных новелл
Задачи:
• создание персонажей и их дизайна
• отрисовка персонажей по ТЗ и референсам
• работа с line art, цветом, светом и детализацией
Визуальный стиль:
Стилизованный реализм с сочетанием западной и современной японской анимации. Реалистичные пропорции и анатомия, выразительный line art, яркие насыщенные цвета, мягкий cel-shading, объёмный свет, glow и bloom. Окружение выполнено в том же стиле.
Референсы:
Стиль: Love Money Rock’n’Roll, Avatar: Легенда об Аанге
Оплата:
проект на энтузиазме, предусматривается оплата после релиза (фиксированная или процент с продаж в зависимости от успеха) и небольшая ежемесячная оплата (5к рублей), проект подходит как подработка в свободное время.
Задачи:
— проводить встречу с уже готовым клиентом и довести его до договора;
— принять клиента, который ждёт звонка;
— провести консультацию по процедуре банкротства физлиц по готовой методике;
— закрыть на первый платёж по договору (средний чек — 14 000 ₽);
— при наличии денег у клиента закрыть на полную оплату договора (апсейл = доп. бонус).
Требования:
— опыт в продажах банкротства физлиц (БФЛ);
— умение закрывать сделки, а не просто вести консультации;
— понимание разницы между "клиент подумает" и "клиент оплатил";
— энергия, чёткая речь, дисциплина;
— готовность к темпу 6–10 встреч в день;
— желание зарабатывать от 200 000 ₽ и работать в полную силу.
Условия:
— полностью удалённый или офисный формат работы;
— график 5/2, полный день с 09:00 до 18:00;
— оборудованное рабочее место: ПК, гарнитура, CRM, дашборды, автосообщения, бот-помощник;
— команда из 13 менеджеров и старшего менеджера;
— быстрое обучение продукту и методике;
— официальное трудоустройство.
Грейды и возможности роста:
— менеджер — продажи, бонусы, апсейлы;
— старший менеджер — наставничество и повышенная ставка;
— руководитель направления / РОП — управление командой, доход от 300 000 ₽;
— рост по результату, а не по выслуге.
Оплата:
— от 150 000 до 370 000 ₽ на руки;
— оклад за выход и дисциплину;
— % с каждой продажи за первый платёж;
— дополнительный бонус за апсейл;
— 90–100 лидов в день на отдел из 13 человек;
— чем быстрее закрываешь и больше апсейлов — тем выше доход.
Особенности:
— нет холодных звонков и поиска клиентов;
— продукт упакован, методика отработана, есть скрипт;
— не нужны юридические консультации;
— кандидаты без фразы "Я закрываю" в сопроводительном письме отклоняются автоматически.
Задачи:
— Выгрузка и подготовка данных из PostgreSQL по ТЗ.
— Сборка и актуализация отчетов/дашбордов в BI-системах (Power BI, Superset, Yandex DataLens).
— Проверка корректности данных и поиск аномалий в отчетах.
— Помощь старшим аналитикам в подготовке презентаций с выводами по метрикам.
— Ведение документации по методологиям расчета KPI.
Требования:
— Базовый SQL (SELECT, WHERE, GROUP BY, базовые JOIN).
— Уверенный Excel / Google Таблицы (XLOOKUP/ВПР, сводные таблицы, формулы).
— Понимание базовых метрик (CTR, CPC, Конверсия, ROI/ROAS).
— Внимательность к деталям и точность в расчетах.
— Готовность учиться и задавать вопросы.
Будет плюсом:
— Базовый Python (Pandas) или желание его освоить.
— Опыт или курсы по веб-аналитике (Яндекс Метрика / Google Analytics).
— Наличие учебных или pet-проектов.
Условия:
— Оплачиваемый испытательный срок (2 месяца) с ментором и пошаговым планом.
— Перспектива роста до Middle Analyst за 8–12 месяцев.
— Выплаты 2 раза в месяц на карту РФ/РБ.
Обязанности:
• Работа с внутренней системой для обнаружения, анализа и блокировки фишинговых, мошеннических ресурсов, а также ресурсов, неправомерно использующих интеллектуальную собственность клиентов;
• Проактивный поиск и противодействие фишинговым и мошенническим атакам, неправомерному использованию интеллектуальной собственности клиентов;
• Исследование фишинговых кампаний, социальной инженерии, интернет-мошенничества и других вредоносных схем для выявления тактик атакующих, их методов, инфраструктуры, масштабов атак; обработка и структурирование собранной информации;
• Разработка новых механизмов и способов обнаружения и нейтрализации нелегальных ресурсов в сети интернет;
• Взаимодействие с регистраторами, хостинг-провайдерами и другими российскими и международными регуляторами интернет-ресурсов для блокировки нелегальных веб-сайтов и страниц;
• Совместная работа с коллегами внутри компании и с другими командами реагирования по всему миру для обеспечения международного противодействия фишинговым, мошенническим и другим опасным ресурсам в интернете.
Требования:
• Законченное высшее образование (или студент старших курсов) в области защиты информации, информационных технологий;
• Навыки поиска информации в открытых источниках;
• Понимание работы Web-технологий и протоколов;
• Базовые знания российского и международного законодательства в области защиты интеллектуальной собственности; сертификат WIPO будет плюсом;
• Знание английского языка на уровне чтения технической литературы, написания деловых писем; разговорный английский будет плюсом;
• Внимательность, способность быстро переключаться между задачами.
В новое подразделение крупной IT-компании требуется менеджер по продажам. Вам предстоит работа с продуктом, существующим на рынке уже несколько лет и хорошо зарекомендовавшим себя как среди компаний-гигантов, так и в сфере малого бизнеса. Наши продукты созданы для бизнес-клиентов, которым нужен стабильный поток заинтересованных лидов. Наша задача предоставлять качественный сервис и сопровождение, мы работаем в долгосрочном сотрудничестве со своими заказчиками.
Условия:
• У нас прозрачная система оплаты, вы всегда видите свой доход.
• Оклад 60.000 + kpi+ % от продаж
• Обучение, постоянное развитие, бизнес-тренинги – все для роста вашего профессионализма и доходов за наш счет.
• Поддержка на старте от старших опытных коллег и сопровождение вашего развития.
• Работа 5/2 по производственному календарю с 9:00 до 18:00 (время работы обсуждаемо).
• У нас полностью удаленный формат работы.
• Мы предлагаем возможность вырасти до старшего менеджера или РОПа в связи расширением отдела.
Задачи:
• Звонки по готовой базе клиентов;
• Выход на ЛПР, проведение переговоров и выявление потребностей;
• Проведение видеовстреч с презентацией продуктов;
• Выполнение плана по проведению видео встреч и продажам.
Требования:
• Опыт продаж в b2b-сегменте;
• Опыт холодных продаж
• Навык проведения презентаций и ведения диалога с руководителями;
• Готовность изучать продукт и разбираться в процедуре его предоставления;
• Стремление к развитию своих навыков в продажах и общении;
• Оборудованное рабочее место дома (тихое помещение, компьютер, гарнитура, стабильный интернет);
• Организованность и самодисциплина.
Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве и развитии своих коллег. Если вы ищете развития в сфере продаж, хотите работать с гарантированно качественным продуктом и в сильной компании, то оставляйте отклик. Мы свяжемся с вами в максимально короткий срок.
Ищем видеомонтажёра в агентство VortexTeam, работаем с блогерами и экспертами (YouTube, Shorts, Reels, TikTok). Требования: уверенное владение Premiere Pro и After Effects; умение работать с динамикой, хуками, плашками, саунд-дизайном и цветокоррекцией; соблюдение дедлайнов (главный приоритет); наличие портфолио с реальными кейсами (Reels / Shorts / YouTube).
Условия: стабильный поток заказов (не нужно искать клиентов самому); чёткое ТЗ и связь с арт-директором/менеджером; адекватная и своевременная оплата (за проект или за ролик); возможность роста до старшего монтажёра / лида команды.
Зарплата не указана
Удалённоhead
323 000 – 435 000 $
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
