Инвестиционная управляющая компания «Восток» приглашает специалиста по переводу с китайского на русский и обратно для участия в международных проектах. Работа предполагает выполнение письменного перевода технической документации, презентаций и деловой переписки, а также устный последовательный перевод во время видеоконференций и совещаний. Кроме того, переводчик будет обеспечивать сопровождение на строительных площадках в период шеф-монтажа и наладки оборудования, а также при официальных визитах руководителей компании. Кандидат должен иметь высшее образование в области перевода, переводоведения или лингвистики, обладать опытом технического перевода не менее трех лет и знать терминологию металлургической отрасли, включая прокат, доменное и сталелитейное производство. Готовность к командировкам по Китаю является обязательным условием. Работа расположена в Волжском, при необходимости предоставляется жилье. Формат работы включает письменный и устный последовательный перевод. Предусмотрена оплата в размере 150 000 рублей на руки.
Требуется системный аналитик 1С (1С ERPУХ).
Требуемые навыки:
— опыт работы с 1С:ERP
— знание BPMN
— умение строить ER-диаграммы
— анализ требований
— разработка технической документации
— разработка технических заданий.
Задачи:
— проводить занятия в группах по 12–14 детей;
— понятно объяснять материал и помогать ребятам создавать проекты;
— работать по готовым методическим пособиям;
— участвовать в мероприятиях КиберШколы.
Требования:
— знание основ программирования и алгоритмов;
— высшее или неоконченное высшее образование в IT;
— умение находить контакт с детьми;
— ответственность и желание учиться новому.
Условия:
— оплата 700–1 200 ₽/час в зависимости от квалификации и нагрузки;
— при работе полные выходные дни — 80 000 ₽ в месяц;
— можно брать дополнительные занятия в будни и увеличивать доход.
Опыт преподавания не обязателен — обучат работе с детьми и предоставят материалы к каждому уроку.
Локации: Дедовский лицей, Дедовский ДК, ЖК Новоснегиревский, МЦ Мир, мкр. Восточный, д. Крючково, п. Глебовский, п. Курсаково.
ОфисИстра
700 – 1 200 ₽
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
В Санкт-Петербурге требуется устный переводчик, владеющий французским и русским языками, для работы на различных мероприятиях. Основная задача — осуществлять последовательный перевод во время бесед, встреч и других событий. Формат работы предполагает последовательный устный перевод.
Задачи:
— разработка стратегии продвижения аудиокниг и подкастов и привлечение новых слушателей;
— коллаборации и маркетинговые интеграции с внешними партнёрами (издательства, студии подкастов, СМИ) и внутренними бизнесами VK;
— продвижение в диджитале и офлайне, в том числе спецпроекты;
— офлайн-мероприятия: концепции, сценарии, выступления, мерч;
— контент-планы и ведение сообществ ОРЖ по аудиокнигам и подкастам;
— анализ эффективности кампаний, маркетинговые исследования и мониторинг конкурентов (новые фичи, эксклюзивы), отчётность.
Требования:
— опыт от двух лет на аналогичной должности;
— навыки копирайтинга и умение писать вовлекающие тексты;
— знание инструментов аналитики соцсетей;
— аналитический склад ума, внимательность и перфекционизм;
— креативность, проактивность, коммуникабельность;
— высшее образование.
Будет преимуществом опыт в издательском бизнесе или видеопродакшене.
Условия:
— полная занятость, график 5/2, работа в офисе;
— зарплата по итогам собеседования.
Обязанности:
- Функциональное и регрессионное тестирование Android-приложения
- Анализ логов в Android Studio, проверка push и offline-сценариев, разных разрешений экранов
- Анализ падений через Crashlytics
- Тестирование веб-версии, кросс-браузерность и адаптивность
- Проверка REST API в Postman
- Тест-кейсы и чек-листы в TestRail, баги в YouTrack
- Участие в планировании, грумингах и релизных приёмках
Требования:
- 3+ года в manual QA
- 2+ года тестирования Android
- 1+ год тестирования Web
- Опыт кросс-браузерного и адаптивного тестирования
- Android Studio + анализ логов
- Postman, TestRail, YouTrack
- Системный подход и внимательность
Условия:
- Зарплата 1600 - 2400 (по результатам тех. интервью)
- Оформление по ТК
- Формат: офис в Ереване
- График 5/2 (8 часов)
- ДМС, оплачиваемые отпуска и больничные
- Компенсация обучения, английского и спорта
- Дополнительно 4 day-off в год
Задачи:
— Поддержка и настройка офисной сети (TCP/IP, DHCP, DNS, VPN)
— Управление устройствами через MDM (macOS, Windows, базово Linux)
— Администрирование Google Workspace / Microsoft 365, прав доступа и политик
— Техническая поддержка сотрудников (в офисе и удаленно)
— Учет техники (Assets management) и базовый модульный ремонт
Требования:
— Опыт в IT Support / SysAdmin от 2 лет
— Практический опыт работы с MDM-решениями и тикет-системами
— Английский язык от B1
Условия:
— Работа в офисе с комфортным рабочим местом
— Официальные отпуска, больничные и медицинское страхование
— Предоставление современной техники на выбор (macOS / Windows)
— Бюджет на обучение и корпоративные мероприятия
Ключевые требования:
— свободное владение английским и русским языками (устно и письменно), включая техническую терминологию refinery
— высшее инженерное образование (химическое, процессное, механическое или нефтегазовое)
— 10–20 лет опыта в управлении производством НПЗ, refinery operations или plant operations
— глубокая экспертиза в технологических процессах НПЗ, оборудовании и технических системах
— опыт поддержки проектов по модернизации, расширению и оптимизации мощностей НПЗ
— практика в commissioning, запуске, troubleshooting и операционной оптимизации
— лидерский опыт: управление техническими и производственными командами, развитие компетенций, наставничество.
О роли:
Chief Plant Manager будет отвечать за всё производство и техническую эффективность НПЗ: безопасная, стабильная и надёжная работа, оптимизация процессов, координация с maintenance/HSE/procurement, техническое лидерство и развитие локальной команды.
Ключевая задача — вывести refinery на полную производственную мощность через техническую оценку, планирование и исполнение upgrade-проектов, а также подготовить местных специалистов к будущим лидерским ролям.
Условия:
— Full-time, site-based позиция с экспат-ротацией и плановыми периодами home leave
— Контракт: 12 месяцев (с продлением, по результатам KPI и операционным потребностям)
Задачи:
— Креативные концепции для 360 рекламных кампаний и тактических спецпроектов.
— Работать со стратегией.
— Креативное сопровождение идей во время реализации.
— Всё креативное и прикольное.
Требования:
— Портфолио с успешными проектами с успешными реализованными проектами.
— Фестивальные кейсы.
— Умение создавать, презентовать, реализовывать креатив.
— Ты креативный и прикольный.
Условия:
— Офис, Москва.
Задачи:
— Управлять 5 студиями как единой системой: ставить цели, определять приоритеты, контролировать исполнение и отвечать за результат перед собственниками
— Лидировать операционный блок и команду офиса: обеспечивать бесперебойность работы студий, отвечать за HR и обучение, рекрутинг, клиентский сервис, закупки и контроль финансов студий
— Создавать сильную управленческую команду: развивать руководителей, давать им опору и ответственность, формировать культуру открытого диалога и доверия
— Следить за атмосферой внутри команды и выстраивать среду, в которой сотрудники чувствуют себя важными, услышанными и вовлеченными в общий результат
— Повышать финансовую эффективность студий
— Помочь делать сервис DEVICHNIK по-настоящему культовым в Москве — таким, о котором рассказывают друзьям и к которому хотят возвращаться
Требования:
— Самостоятельный лидер, который не ждет постоянной постановки задач сверху и умеет выстроить собственную работу и работу команды
— Сильный в цифрах и операционном управлении: умеющий видеть за показателями конкретные причины, решения и действия
— Опыт в сфере гостеприимства или сильного сервиса: рестораны, отели, premium retail, фитнес, beauty, клиники и смежные проекты
— Опыт управления от 5 лет и опыт руководства командами от 50 человек
— Опыт управления несколькими филиалами будет преимуществом
— Умение слышать людей и одновременно принимать сложные решения и требовать результата
Условия:
— Формат работы: Офис, Москва
— ЗП обсуждается индивидуально
Задачи:
— Вести рекламные кампании и постоянно искать способы повышения их эффективности (белые каналы продвижения);
— Запускать кампании в рамках проверки высокорискованных гипотез (тесты нового функционала рекламных каналов, выход на новые аудитории);
— Тестировать и готовить к масштабированию новые каналы, рынки и подходы;
— Участвовать в запусках новых продуктов и помогать в оценке бизнес-метрик;
— Тестировать принципиально новые подходы к презентации продуктов в креативах;
— Работать с аналитикой: исследовать воронки, работать с фродом и анализировать качество трафика (CPA, CPI, LTV, ROAS).
Требования:
— Хороший разговорный и письменный английский (уровень B2 и выше);
— Опыт закупки трафика в каналах (не обязательно во всех): Google Ads, Meta (Facebook) Ads, TikTok, Unity Ads;
— Понимание основных метрик окупаемости (ROAS), метрик продуктового вовлечения (Retention);
— Исследовательский майндсет: умение формулировать гипотезы и делать выводы на основе цифр;
— Желание развиваться в мобильном и кросс-платформенном маркетинге.
Плюсы:
— Опыт участия в разработке внутренних инструментов маркетинговой аналитики;
— Опыт работы с играми или развлекательными приложениями во взаимодействии с продуктовой командой;
— Понимание бизнес-модели free-to-play мобильной игры.
Условия:
— Оформление по ТК РФ;
— Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00;
— ДМС со стоматологией со 2 недели работы;
— Частичная компенсация фитнеса, консультации с психологом и занятия в Skyeng.
Задачи:
— Отправка и забор документов с Почты (в пешей доступности от офиса)
— Отправка документов курьером (СДЭК, Достависта) и приём документов в офисе
— Подписание и сканирование документов
— Хранение оригиналов в офисе
— Ведение электронного реестра документов
— Телефония
— Ситуативно: сбор и отправка подарков клиентам и велком пэков для сотрудников
Требования:
— Умение структурировать и упорядочивать информацию
— Умение и желание работать с большим количеством документов
— Готовность помогать коллегам с отправкой и приёмом документов
— Знание процессов коммуникации для обеспечения получения нужной информации коллегами
Условия:
— Работа в офисе в коворкинге на м. Водный стадион
— Возможности для профессионального и креативного роста
— Контактное руководство
Бонусы:
— Отличная команда, где верят друг в друга
Задачи:
— Поддержка и развитие крупных распределённых систем с высокой доступностью в банковской/финансовой сфере.
— Автоматизация процессов с использованием CI/CD, Ansible, Docker/Podman, Kubernetes/OpenShift, Helm.
— Обеспечение безопасности, управление патчами и поддержка продакшн-среды.
Требования:
— Опыт работы в инженерии/операциях не менее 7 лет, из них 5+ лет в DevOps.
— Опыт работы в банковской или финансовой сфере.
— Знание CI/CD инструментов: Jenkins, GitHub Actions, ArgoCD.
— Опыт работы с Ansible, Docker, Podman, Kubernetes, OpenShift, Helm.
— Владение Linux и Shell scripting.
— Знание основ сетевых технологий.
— Опыт работы в Agile среде.
— Уровень английского языка не ниже B2.
Будет плюсом:
— Опыт CI/CD для Data Engineering или ML пайплайнов.
— Глубокое понимание принципов DevOps, SRE, IaC и 12-Factor App.
Условия:
— Работа в офисе в Дубае 4 дня в неделю.
— Возможность работать с передовыми технологиями в инновационной среде.
— Динамичная и дружелюбная рабочая атмосфера.
— Помощь компании с расходами на релокацию.
— Медицинская страховка.
Задачи:
— Работа в кондитерском цехе.
Требования:
— Опыт работы не требуется, обучение предоставляется;
— Быть ответственным и организованным;
— Возраст от 20 до 40 лет.
Условия:
— Официальное трудоустройство по трудовому договору;
— График работы 6/1 (понедельник - суббота), с 9:00 до 18:00;
— Воскресенье выходной;
— Зарплата от 3 000 000 до 4 000 000 сум после вычета налогов.
Задачи:
— Работа уборщиком и мытье посуды.
Требования:
— Возраст от 20 до 50 лет.
Условия:
— График работы 6/1, с 09:00 до 19:00;
— Зарплата от 3 640 000 до 4 000 000 сум;
— Официальное трудоустройство.
Адрес: г. Ташкент, Шайхантахурский район, улица Коратос 2А, напротив торгового центра Самарканд Дарвоза.
Условия:
– постоянная занятость
– работа и обучение вместе с опытным мастером
– своевременная оплата труда
Требования:
– желание работать и обучаться
– ответственность и аккуратность
– умение и желание работать руками
– опыт работы будет преимуществом
О НАС:
Мы — ВеллВокс, команда, которая занимается продвижением продуктов для крупнейшей геймдев-компании. Мы развиваем знаменитые международные хиты с аудиторией более 300 млн игроков и выходим на новые платформы. Наш отдел UA разделен на два направления: Performance UA («инвестиционный фонд») и Growth UA («венчурный фонд").
Задачи:
• Вести рекламные кампании и постоянно искать способы повышения их эффективности (белые каналы продвижения).
• Запускать кампании в рамках проверки высокорискованных гипотез (тесты нового функционала рекламных каналов, выход на новые аудитории).
• Тестировать и готовить к масштабированию новые каналы, рынки и подходы.
• Участвовать в запусках новых продуктов и помогать в оценке бизнес-метрик.
• Тестировать принципиально новые подходы к презентации продуктов в креативах.
• Работать с аналитикой: исследовать воронки, работать с фродом и анализировать качество трафика (CPA, CPI, LTV, ROAS).
Требования:
• Хороший разговорный и письменный английский (уровень B2 и выше, так как мы ежедневно используем его в переговорах с партнерами).
• Опыт закупки трафика хотя бы в одном из каналов: Google Ads, Meta (Facebook) Ads, TikTok, Unity Ads.
• Понимание основных метрик окупаемости (ROAS), метрик продуктового вовлечения (Retention).
• Исследовательский майндсет: любить докапываться до сути, формулировать гипотезы и делать выводы на основе цифр.
• Искреннее желание развиваться в мобильном и кросс-платформенном маркетинге.
• Готовность работать полный рабочий день в офисе.
Будет плюсом:
• Опыт участия в разработке внутренних инструментов маркетинговой аналитики.
• Опыт участия в работе над играми или развлекательными приложениями во взаимодействии с продуктовой командой.
• Понимание бизнес-модели free-to-play мобильной игры.
Условия:
• Культура экспериментов: каждый тест основывается на четко сформулированной и проверенной гипотезе.
• Ощутимый результат: успешное исследование нового канала закупки и его передача в регулярную закупку.
• Кросс-командная работа: сотрудничество с продуктовыми командами на ранних стадиях разработки.
• Развитие: регулярные сессии обмена знаниями и прозрачная система грейдов.
• Через 3 месяца: самостоятельное проектирование и валидация сложных гипотез, взаимодействие с продуктовой аналитикой, достижение целевых показателей окупаемости.
• Через 1 год: создание системы поиска профитного трафика, превращение венчурных тестов в стабильные каналы закупки, влияние на продуктовые метрики.
• Этапы найма: знакомство с рекрутером в зум; тестовое задание; интервью с HR в зум; финальное интервью с тимлидом в офисе; сбор рекомендаций; оффер.
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью «белая» зарплата.
• Работа в офисе в 5 минутах от м. «Павелецкая» с кухней, кофе-пойнтами и столовой.
• Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00, график 5/2.
• ДМС с покрытием стоматологии, частичная компенсация фитнеса, консультации с психологом, занятия в Skyeng.
• Оплата обучения и участия в профильных конференциях.
• Еженедельный спорт (волейбол, падел-теннис), квизы, мафия и настольные игры.