Менеджер по автоматизации HR-сервисов

Задачи: — Анализировать HR-процессы и формировать требования к автоматизации — Внедрять и дорабатывать HRM-систему и автоматизацию в 1С — Управлять проектами: сроки, бюджет, тестирование и запуск — Координировать внутренние команды и поставщиков — Готовить технические задания, документацию и отчётность, обосновывать бюджеты и эффект Требования: — Опыт внедрения IT-систем и автоматизации HR-процессов — Понимание процессов подбора, адаптации, обучения и оценки персонала — Навыки оптимизации процессов, коммуникации и проектного управления Условия: — Официальное трудоустройство, пятидневная рабочая неделя — Релокационный пакет и годовой бонус — Расширенная добровольная медицинская страховка с стоматологией — Программы развития, спорта и волонтёрства, корпоративная библиотека — Зарплата обсуждается по итогам собеседования