• Ежемесячное закрытие учёта по группе компаний — сокращать сроки, держать качество. • Управлять 5 главными бухгалтерами: ставить цели, развивать, выстраивать ответственность.
Задачи:
— Ежемесячное закрытие учёта по группе компаний с сокращением сроков и поддержанием качества.
— Управление пятью главными бухгалтерами: постановка целей, развитие и выстраивание ответственности.
— Внедрение автоматизации и устранение ручных операций.
— Контроль налоговых рисков и бюджета, взаимодействие с налоговыми органами.
— Ответственность за достоверность баланса, участие в аудитах и балансовых комиссиях.
— Поддержание статуса СХТП и выстраивание коммуникаций со смежными департаментами.
Требования:
— Опыт руководства учётной функцией не менее 5 лет.
— Опыт работы в компаниях с численностью от 1000 человек и оборотом от 5 млрд ₽.
— Реальный опыт внедрения автоматизации, а не просто участие.
— Понимание производственной себестоимости.
— Умение делегировать задачи.
Условия:
— Помощь с релокацией в Брянск.
— Конкурентный доход, обсуждаемый индивидуально.
— Полномочия на изменения, крупная команда, фокус на результат.
Для отклика требуется резюме и 1–2 кейса с цифрами по автоматизации, снижению налоговых рисков и управлению командой.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
51/100
Средняя вакансия
Оценка от Job Hunters AI
Главный бухгалтер; компания не названа; зарплата не указана; понятные задачи; помощь с переездом.
Из чего сложилась оценка. Нажмите, чтобы узнать подробнее
Компания не названа
Работодатель не назван ни в тексте, ни в полях.
Из объявления
ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР Группы компаний (оборот >5 млрд ₽) «Мираторг»