Задачи:
— Реализация интеграционного взаимодействия между СЭД Тезис и несколькими внешними системами посредством брокера сообщений.
— Взаимодействие с внешними командами разработки (Backend/Frontend) для успешной отладки кода.
Требования:
— Опыт работы в кредитной организации или на проекте кредитной организации (предпочтение кандидатам, которые напрямую работали в банке и касались внутренних процессов).
— Релевантный опыт работы от 3 лет на аналогичной позиции.
— Опыт работы от 2-х лет на Java.
— Знание Spring Framework (Spring Core).
— Опыт проектирования реляционных хранилищ данных.
— Отличное владение SQL, умение строить сложные запросы.
— Опыт работы с PostgresSQL или одной из реляционных баз данных.
— Опыт работы с Cuba Platform.
— Знание Apache Kafka.
— Опыт работы с Объективными хранилищами (S3).
— Понимание Событийно-ориентированной архитектуры.
— Опыт работы с СЭД Тезис.
— Умение налаживать коммуникации между большим количеством смежных команд.
— Для кандидатов мужского пола наличие военного билета.
— Гражданство РФ.
Условия:
— Проектная работа на 6 месяцев с возможностью пролонгации.
— Оформление по ИП РФ (не ГПХ, не СЗ) + 0.1 по ТК (для доступа в банк).
— Удаленный формат работы из любой точки РФ.
— Работа в банке, команда занимается внедрением системы электронного документооборота ЭДО ТЕЗИС, кастомизация коробочного функционала в соответствии с потребностями банка.
— Интеграция с другими системами для автоматизации документооборота.
— Цель проекта - реализовать интеграцию между системами ТЕЗИС и ДИАДОК, ТЕЗИС и корпоративным порталом.
— Этапы отбора: 1. Техническое интервью, 2. Интервью с командой.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.