Вакансия «Визуальный дизайнер образовательных материалов» в Фронтлайнер · Job Hunters
Ф
Фронтлайнер
Визуальный дизайнер образовательных материалов
100 000 – 150 000 ₽
Формат
Удалённо
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Коротко о роли
Что предстоит делать ● Верстать рабочие тетради, методички и раздаточные материалы целиком — от содержания до последней страницы. ● Делать презентации для обучения и очных сессий, где информацию удобно воспринимать в зале, а не только смотреть на экране.
Задачи:
— Верстать рабочие тетради, методички и раздаточные материалы целиком — от содержания до последней страницы.
— Делать презентации для обучения и очных сессий, где информацию удобно воспринимать в зале, а не только смотреть на экране.
— Проектировать схемы, диаграммы и иллюстрации: превращать сложное описание в понятную визуальную конструкцию.
— Собирать отчеты по результатам оценки: диаграммы, шкалы, сводки по группе и другие данные так, чтобы график читался без отдельного объяснения.
— Работать в брендинге клиента и соблюдать его гайдлайн, а не использовать привычную вам палитру.
— Готовить макеты к печати и передавать исходники.
Требования:
— Опыт многостраничной верстки — тетради, методички, отчеты.
— Умение работать с презентациями для обучения и очных сессий.
— Умение строить схемы и визуализировать информацию, а не просто раскладывать текст по блокам.
— Опыт работы с данными: диаграммы, шкалы, сводки.
— Внимательность к деталям: содержание, колонтитулы, поля для записи, повторяющиеся развороты, подписи и подсказки.
— Опыт работы по чужому брендингу и гайдлайнам.
— Понимание подготовки файлов к печати.
— Особенно ценится реальный визуальный материал из бизнеса: фотографии с производства, площадок, рабочих процессов.
Условия:
— Проектная работа, удаленно.
— Проекты обычно идут 2–3 месяца.
— Объем задач и ставку согласуем до старта; можно считать за час, день, этап или проект.
— Оплата по приемке этапа.
— Возможность приглашения в следующие проекты для сильных специалистов.
Отбор: отклик → короткий разговор 25–30 минут → разбор портфолио → рекомендации.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.