Менеджер по маркетингу (в сеть детских центров)

Задачи: — Разрабатывать комплексные маркетинговые активности для привлечения новых клиентов (родителей) и выстраивать работу по удержанию действующих. — Подбирать специалистов, проверять качество их работы, выстраивать прозрачные процессы внутри команды таргетологов. — Грамотно ставить ТЗ и контролировать результат в рекламных кабинетах VK Реклама, Telegram Ads, Яндекс Директ, Яндекс Карты. — Отвечать за количество и качество контента в социальных сетях, выстроить систему работы с SMM-специалистом. — Искать новые каналы привлечения клиентов вне онлайна, организовывать участие сети в мероприятиях, готовить материалы для наружной рекламы. — Совместно с руководителем отдела продаж вырабатывать стратегию допродаж действующим клиентам, продвигать новые курсы, продавать абонементы на смежные направления, детские лагеря, интенсивы и долгосрочные программы. — Расширение среднего чека клиента и повышение LTV. Требования: — Опыт работы руководителем отдела маркетинга или ведущим маркетологом от 2-х лет именно в детской сфере (развивающие центры, частные сады, школы, секции, образовательные онлайн-проекты). — Глубокое понимание психологии целевой аудитории родителей, умение закрывать боли мамочек через тексты, креативы и смыслы. — Опыт работы с крупными сетевыми организациями, понимание механик масштабирования, юнит-экономики сети и стандартов контроля качества маркетинга в нескольких филиалах. — Подтвержденный опыт найма, адаптации и управления подрядчиками/инхаус-командой. — Готовность работать руками на этапе настройки процессов. Условия: — Удаленный формат работы. — Фиксированная заработная плата + бонусная часть обсуждается индивидуально с успешными кандидатами. — Возможность построить отдел маркетинга под ключ и реализовать свои самые смелые гипотезы. Как откликнуться: — Присылайте резюме и короткий рассказ о своем самом успешном кейсе в детской нише: какая была точка А, что вы сделали, какие цифры получили в точке Б (бюджет, CPL/CAC, ROMI). — Связаться можно напрямую с HR-менеджером Анной в VK: https://vk.com/aobraztsova94 — Или по телефону/в МАКС: +7 (921) 939-40-80.