Вакансия «Менеджер отдела методологии и развития ИБ» в Северсталь · Job Hunters
С
Северсталь
Менеджер отдела методологии и развития ИБ
Зарплата не указана
Город
Москва
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Коротко о роли
Методологической и нормативной поддержкой системы управления информационной безопасностью (СУИБ): участием в её проектировании, развитии и совершенствовании в ГК «Северсталь»; Организацией автоматизации процессов СУИБ с использованием решений класса SGRC, включая развитие подходов к управлению рисками информационной безопасности;
Задачи:
— Методологическая и нормативная поддержка системы управления информационной безопасностью (СУИБ): участие в проектировании, развитии и совершенствовании в ГК «Северсталь»;
— Организация автоматизации процессов СУИБ с использованием решений класса SGRC, включая развитие подходов к управлению рисками информационной безопасности;
— Обеспечение соответствия требованиям законодательства РФ и регуляторов в области информационной безопасности: мониторинг изменений требований, определение подходов к комплаенсу и организация взаимодействия с регуляторами;
— Разработка, экспертиза и актуализация нормативно-методических документов по информационной безопасности (политики, стандарты, регламенты, методики), а также управление планом разработки локальных нормативных актов;
— Экспертиза бизнес-процессов и корпоративных информационных систем в части информационной безопасности, формирование показателей эффективности и подготовка отчетности о состоянии СУИБ.
Требования:
— Высшее образование (для непрофильного — повышение квалификации по информационной безопасности 512 часов будет плюсом);
— Стаж работы в области защиты информационной безопасности не менее 3 лет;
— Навыки проведения аудитов процессов информационной безопасности;
— Опыт составления нормативных и методологических материалов в различных направлениях СУИБ.
Условия:
— Зарплата, с которой можно строить планы;
— Заключение бессрочного договора, выплаты дважды в месяц, индексация зарплаты и полный соцпакет;
— Прозрачная мотивация: бонусы за выполнение личных и командных KPI, премии по итогам года;
— ДМС, корпоративное здоровое питание, программы поддержки физического и ментального здоровья, бесплатные онлайн-консультации врачей, консультантов по ЗОЖ, психологов и других специалистов;
— Корпоративная мобильная связь, скидки от партнёров, каталог льгот с бюджетом 20 000 рублей в год на здоровье, спорт, образование, отдых;
— Атмосфера без жёстких иерархий, свобода предлагать и менять процессы, влияние на работу;
— Корпоративная дисконтная программа для сотрудников.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
68/100
Средняя вакансия
Оценка от Job Hunters AI
Менеджер отдела методологии и развития ИБ; зарплата не указана; понятные задачи; хороший соцпакет.
Из чего сложилась оценка. Нажмите, чтобы узнать подробнее
Зарплата не указана
В тексте упоминается зарплата, но конкретные суммы и диапазоны не указаны.
Из объявления
Зарплата, с которой можно строить планы. … Высоко ценим людей — и в деньгах тоже. … Заключаем бессрочный договор, платим дважды в месяц, индексируем зарплату и оформляем полный соцпакет;